Als je nu eens voor een studentenjob bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen zou kiezen?

Je doet er alleszins een boeiende en uitdagende (eerste) ervaring in de thuiszorg mee op. Je werkt zelfstandig maar je wordt tegelijk goed ondersteund door je collega’s, een gespecialiseerd team je teamcoach en je planningscoach. Zij zijn altijd telefonisch bereikbaar.

Bij patiënten thuis straal jij echt helemaal. En zij zien jou ook graag komen! Zo eindigt elke werkdag weer … met giga-veel voldoening!

Goed om te weten:  Sinds 1 maart werken we in Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen met aangepaste shiften.

Het grootste deel van je werkdagen werk je, afhankelijk van het aantal contracturen, van 7u tot 11u of van 7u tot 15u30 (met een half uur middagpauze).

Daarnaast neem je een aantal keren per maand een late namiddag (16u – 20u) en/of avonddienst (17u – 21u) voor jouw rekening.

Zo zorgen we samen voor een goede work-life balance!

JE KAN BIJ ONS AAN DE SLAG ALS:

• Zorgkundige: je hebt het eerste jaar van de bachelor of HBO5 opleiding verpleegkunde afgerond (of rondt deze af in juni).
• Verpleegkundige: je hebt het derde jaar van de HBO5 opleiding verpleegkunde of het vierde jaar van de bachelor verpleegkunde afgerond (of rondt deze af in juni).

FUNCTIE

• Je bent een aanspreekpunt voor jouw patiënten en bouwt een hechte vertrouwensband met hen op.
• Je hebt het hart op de juiste plaats en bent begaan met je patiënten en hum omgeving.
• Je biedt warme en kwaliteitsvolle zorg en communiceert helder.
• Je houdt nauw contact met je collega’s en neemt actief deel aan de overlegmomenten.
• Als jobstudent verpleegkundige onderhoud je ook nauwe contacten met zorgpartners zoals huisartsen.

Goed om te weten: Vanaf het voorjaar van 2026 stapt Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen over op een vernieuwde shiftregeling.

Het grootste deel van je werkdagen werk je, afhankelijk van het aantal contracturen, van 7u tot 11u of van 7u tot 15u30 (met een half uur middagpauze).

Daarnaast neem je een aantal keren per maand een late namiddag (16u – 20u) en/of avonddienst (17u – 21u) voor jouw rekening.  (aantal keren afhankelijk van het aantal contracturen)

Tot de invoering van deze nieuwe regeling blijft de huidige shiften van kracht: een voormiddagshift van 7u tot 11u, een namiddagshift van 14u tot 18u, en een avondshift van 18u tot 22u.

PROFIEL

• Belangrijk! Ten laatste op de startdag van je vakantiejob ben je in het bezit van een zorgkundig of verpleegkundig visum (een definitieve registratie bekomen bij de federale overheid). Als alternatief, bezorg je ons ten laatste de vrijdag vóór jouw startdag een bewijs van registratie bij de federale overheid.
• Je hebt een rijbewijs B (een ronde met de fiets kan uitzonderlijk georganiseerd worden in het stadscentrum).
• Je werkt graag zelfstandig maar je stelt je ook collegiaal op en je overlegt met collega’s wanneer nodig.
• Je bent verantwoordelijk, discreet en nauwkeurig.
• Je bent stressbestendig, flexibel en communicatief. 

WIJ BIEDEN

• Een leuke vakantiejob met verantwoordelijkheid.
• Een warme, dynamische en stabiele organisatie met voldoende ondersteuning door gemotiveerde collega’s en leidinggevenden.
• Een loon volgens de IFIC barema’s, aangevuld met toeslagen voor weekends, feestdagen en avonduren.
  => Zorgkundige: IFIC 11
  => HBO5 verpleegkundige: IFIC 14b
  => Bachelor verpleegkundige: IFIC 14
• De basis bruto lonen voor een voltijdse tewerkstelling vind je hier: IFIC baremacalculator - IFIC (if-ic.org)
• Een dienstwagen en smartphone.
• Maaltijdcheques van € 7 per gewerkte 8u
• Een deeltijdse of voltijdse vakantiejob met veel inspraak in regime en regio.

Meer info over solliciteren bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen vind je in onze sollicitatiebrochure.

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

Somos uma consultora de tecnologias de informação com foco em projetos de Engenharia associados às Tecnologias da Informação. Atuamos em dois eixos principais: OTS e DxSpark, concentrando o que fazemos de melhor em cada um deles. Contamos com uma equipa diversa, de cerca de 200 profissionais, apaixonados e comprometidos em transformar desafios em oportunidades.

Entra em contato connosco e embarca nesta jornada rumo ao sucesso, aqui vais encontrar o teu próximo desafio #daretochange.

Dare to Have:

• Formação superior em Engenharia Informática ou similar é valorizado;
• Experiência profissional superior a 3 anos em automação de testes;
• Experiência em desenvolvimento de automação de testes com recurso a ferramentas como Selenium e/ou Cucumber;
• Experiência em desenvolvimento de scripts de automação em liguagem Java, ou C#, ou Python;
• Experiência em desenho de testes, execução de testes e bug reporting;
• Experiência na revisão de requisitos;
• Experiência a testar API’s com o Postman, SoapUI, Jmeter;
• Conhecimentos em aplicações como ALM, JIRA, SQUASH, XRAY é valorizado;
• Conhecimentos de SQL;
• Gosto pelo trabalho de equipa e experiência em ambientes Agile;
• Excelente comunicação e capacidade de análise;
• Fluência em Inglês, Francês ou Espanhol é valorizado.

Dare to live:

Global Mindset | integração numa empresa internacional de rápido crescimento; 

Continuous Learning | plano de formação e certificação gratuitas em tecnologias, metodologias, línguas e soft-skills; 

Infinite Feedback | acompanhamento e progressão de carreira; 

Health | Seguro de saúde, dentário e seguro de vida; 

Partnerships| benefícios e descontos em restaurantes, ginásios, viagens, farmácias e muito mais; 

One to one | valorizamos a comunicação aberta entre todos; 

Celebrations| celebramos juntos perto ou longe e com prendas especiais; 

Referral Program | programa de referência de colegas e amigos; 

Stack| portátil, pacote de dados e kit de boas-vindas;

Diversity| Na Bee Engineering valorizamos a diversidade, defendemos a equidade e empenhamo-nos em criar um ambiente seguro, baseado no espírito de equipa e entreajuda. Estamos comprometidos em desenvolver práticas promotoras da igualdade de oportunidades e em combater a discriminação;

Sustainability & CSR | Enquanto empresa, temos um plano estratégico de ações definido, assente nos objetivos de desenvolvimento sustentável (Agenda 2030, ONU), com o objetivo de nos movermos de forma responsável e contribuirmos para um mundo mais sustentável e justo.

Als schoonmaker bij Vebego ben jij verantwoordelijk voor de schoonmaak van de kantoren, vergaderzalen, keuken refter, sanitair bij de klant in Kampenhout. Dankzij jouw inzet kunnen de medewerkers en klanten genieten van een nette en frisse werkomgeving.

Profiel

• Je bent beschikbaar van
  • Maandag tot Donderdag van 7u - 9u
  • Of 
  • Dinsdag tot vrijdag van 7u - 9u
• Gemotiveerd en flexibel kunnen werken
• Je bent vlot nederlandstalig
• Je houdt van schoonmaken en hebt oog voor detail.
• Je hebt een positieve instelling en maakt klanten blij met jouw glimlach en vakmanschap.

Aanbod

• Een job dicht bij huis met een snelle opstart
• Een hecht team waar we naar elkaar luisteren en voor elkaar zorgen.
• Brutoloon: € 16.72 per uur + Maaltijdcheques € 3,09
• Opleidingen en degelijk materiaal om je werk goed te doen.
• Werk in een warme omgeving waar jouw inzet echt gewaardeerd wordt.

We maken het leven mooier, al meer dan 55 jaar, met hart en ziel. Wil jij deel uitmaken van onze familie en bijdragen aan een schone en fijne werkomgeving? Woon je in Groot-Bijgaarden of omgeving en kun je snel beginnen? Solliciteer dan nu en word onze nieuwe collega!

Bij Vebego Cleaning & Services weten we dat een schone werkplek het verschil maakt. Daarom zoeken we een gepassioneerde schoonmaker om ons team in Kampenhout te versterken. Of je nu al ervaring hebt of net begint, wij zorgen ervoor dat jij de tools en ondersteuning krijgt om je werk met plezier te doen. Sluit je aan bij ons en help mee aan het creëren van een frisse, schone omgeving waar jouw bijdrage echt telt!

FUNCTIE

Bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen kom je terecht in een stabiele, warme en zorgzame organisatie die het welzijn van de medewerker voorop stelt. Je werkt zelfstandig, maar je kan altijd rekenen op ondersteuning van je collega’s.

Als verpleegkundige in de thuiszorg coördineer je de totaalzorg van de patiënten die je in hun thuisomgeving verzorgt. Elke dag is anders en zo heb je het ook graag! Je voert de verpleegkundige zorgen uit bij patiënten met diverse problematieken. Je gaat in overleg met je collega’s, mantelzorgers, huisartsen en andere zorgpartners. Je hebt hierbij oog voor de wijzigende noden van de patiënten.

Op avonddienst word je ingepland tussen 17u-21u.

PROFIEL

• Je hebt een HBO5 of Bachelor diploma in de verpleegkunde.
• Je hebt een rijbewijs B.
• Als teamplayer ga je graag in overleg maar je houdt ook van zelfstandig werken.
• Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent discreet, nauwkeurig en stressbestendig.
• Je beschikt over de correcte dosis flexibiliteit.
• Je bent oprecht begaan met je patiënten en hun omgeving.
• Jouw persoonlijke stijl matcht met onze aanpak.
• Je herkent jezelf in de waarden van Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen: je bent zorgzaam, authentiek, loyaal en verbindend.

AANBOD

Wij bieden jou een contract tussen 16u en 32u in een team binnen deze regio, afhankelijk van onze noden en jouw verwachtingen. 

Je komt niet alleen terecht in een warme en dynamische organisatie maar kan ook rekenen op:

• een uitgebreid introductietraject en inwerktijd zodat je comfortabel kan opstarten.
• ondersteuning van een teamcoach, planningscoach en een team van gespecialiseerde verpleegkundigen.
• regelmatige opleidingen zodat je jezelf kan blijven ontwikkelen. Er zijn ook tal van doorgroeimogelijkheden.
• een verloning volgens de IFIC-barema’s (Bachelor - IFIC 14, HBO5 - IFIC 14b) met volledige anciënniteitsovername van relevante werkervaring en toeslagen voor weekends, feestdagen en avonden.
• tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groeps- en ongevallenverzekering, mogelijkheid tot hospitalisatie- en tandverzekering, smartphone  met abonnement en een dienstwagen die je via een aantrekkelijke regeling ook onbeperkt privé kan gebruiken.
• een afwisselende job die bijdraagt tot een goede work-life balance met welzijnsacties en events.
• avondwerk, afhankelijk van jouw regime eventueel gecombineerd met dagwerk.
• 1 weekend op 2 werken volgens een vast roulement.
• een contract van onbepaalde duur volgens een deeltijds regime en regio die bij jou passen.

Meer info over solliciteren bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen vind je in onze sollicitatiebrochure.

FUNCTIE

Bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen kom je terecht in een stabiele, warme en zorgzame organisatie die het welzijn van de medewerker voorop stelt. Je werkt zelfstandig, maar je kan altijd rekenen op ondersteuning van je collega’s.

Als verpleegkundige in de thuiszorg coördineer je de totaalzorg van de patiënten die je in hun thuisomgeving verzorgt. Elke dag is anders en zo heb je het ook graag! Je voert de verpleegkundige zorgen uit bij patiënten met diverse problematieken. Je gaat in overleg met je collega’s, mantelzorgers, huisartsen en andere zorgpartners. Je hebt hierbij oog voor de wijzigende noden van de patiënten.

Goed om te weten:  Sinds 1 maart werken we in Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen met aangepaste shiften.

Het grootste deel van je werkdagen werk je, afhankelijk van het aantal contracturen, van 7u tot 11u of van 7u tot 15u30 (met een half uur middagpauze).

Daarnaast neem je een aantal keren per maand een late namiddag (16u – 20u) en/of avonddienst (17u – 21u) voor jouw rekening.

Zo zorgen we samen voor een goede work-life balance!

PROFIEL

• Je hebt een HBO5 of Bachelor diploma in de verpleegkunde.
• Je hebt een rijbewijs B
• Als teamplayer ga je graag in overleg maar je houdt ook van zelfstandig werken.
• Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent discreet, nauwkeurig en stressbestendig.
• Je beschikt over de correcte dosis flexibiliteit.
• Je bent oprecht begaan met je patiënten en hun omgeving.
• Jouw persoonlijke stijl matcht met onze aanpak.
• Je herkent jezelf in de waarden van Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen: je bent zorgzaam, authentiek, loyaal en verbindend.

AANBOD

Wij bieden jou een contract tussen 22u en 38u in een team binnen deze regio, afhankelijk van onze noden en jouw verwachtingen. 

Je komt niet alleen terecht in een warme en dynamische organisatie maar kan ook rekenen op:

• een uitgebreid introductietraject en inwerktijd zodat je comfortabel kan opstarten.
• ondersteuning van een teamcoach, planningscoach en een team van gespecialiseerde verpleegkundigen.
• regelmatige opleidingen zodat je jezelf kan blijven ontwikkelen. Er zijn ook tal van doorgroeimogelijkheden.
• een verloning volgens de IFIC-barema’s (Bachelor - IFIC 14, HBO5 - IFIC 14b) met volledige anciënniteitsovername van relevante werkervaring en toeslagen voor weekends, feestdagen en avonden.
• tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groeps- en ongevallenverzekering, mogelijkheid tot hospitalisatie- en tandverzekering, smartphone met abonnement en een dienstwagen die je via een aantrekkelijke regeling ook onbeperkt privé kan gebruiken.
• een afwisselende job die bijdraagt tot een goede work-life balance met welzijnsacties en events.
• 1 weekend op 2 werken volgens een vast roulement.
• een contract van onbepaalde duur volgens een regime en regio die bij jou passen.

Meer info over solliciteren bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen vind je in onze sollicitatiebrochure.

A Zagope - Construções e Engenharia S.A., empresa multinacional que atua no setor de engenharia e construção, pretende reforçar a sua estrutura recrutando um Técnico de Ambiente (m/f) para contexto de obra ferroviária na zona de Pegões.

O profissional a contratar terá como principais responsabilidades

• Elaborar em colaboração com o Gestor da área a documentação necessária no âmbito do Sistema de Gestão Ambiental;
• Contribuir para o cumprimento da Política de Ambiente e assegurar a implementação, manutenção e melhoria das disposições do Sistema de Gestão Ambiental;
• Organizar e manter atualizado o arquivo da documentação ambiental da obra;
• Realizar ações de formação, informação e sensibilização dos colaboradores em matéria de ambiente;
• Participar nas auditorias internas e externas no âmbito do Sistema de Gestão Ambiental.

Pretendemos ter contacto com profissionais com o seguinte perfil:

• Formação Superior específica em Sistemas de Gestão Ambiental;
• Experiência mínima comprovada de 2 anos na área de Sistemas de Gestão Ambiental em trabalhos de natureza ferroviária e/ou rodoviária;
• Capacidade de planeamento e organização;
• Proatividade, responsabilidade e espírito de equipa.

Os candidatos selecionados serão contactados no prazo de 15 dias.

A Zagope assume diariamente um compromisso pela promoção da diversidade, igualdade e inclusão através dos nossos valores e dos pilares que sustentam a nossa cultura. Crescemos e consolidamos as nossas equipas com base num contexto multicultural e valorizamos acima de tudo a competência e o compromisso dos nossos colaboradores.

Wir suchen nach Augenoptiker*innen, die ihr Handwerk lieben. Wir suchen dich!

So sieht dein Alltag bei uns aus:

• Du findest für unsere Kundinnen und Kunden die optimale Sehlösung und verbesserst dadurch ihre Lebensqualität.
• Du führst Refraktionen mit modernsten Geräten durch.
• Du führst bedarfsorientierte Kontaktlinsenanpassungen durch, wenn du über entsprechendes Know-how verfügst.
• Du fertigst in unseren filialeigenen Werkstätten Brillen an und erledigst Servicetätigkeiten.

Das zeichnet dich aus:

• Du bist ausgebildete*r Augenoptiker*in oder Augenoptikermeister*in.
• Du bist mode- und markenaffin und hast ein gutes Stilempfinden.
• Du hast das ♥ am richtigen Fleck.
• Du liebst Brillen genauso wie wir und bist mit Leidenschaft bei der Sache.

Als je nu eens voor een studentenjob bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen zou kiezen?

Je doet er alleszins een boeiende en uitdagende (eerste) ervaring in de thuiszorg mee op. Je werkt zelfstandig maar je wordt tegelijk goed ondersteund door je collega’s, een gespecialiseerd team je teamcoach en je planningscoach. Zij zijn altijd telefonisch bereikbaar.

Bij patiënten thuis straal jij echt helemaal. En zij zien jou ook graag komen! Zo eindigt elke werkdag weer … met giga-veel voldoening!

Goed om te weten:  Sinds 1 maart werken we in Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen met aangepaste shiften.

Het grootste deel van je werkdagen werk je, afhankelijk van het aantal contracturen, van 7u tot 11u of van 7u tot 15u30 (met een half uur middagpauze).

Daarnaast neem je een aantal keren per maand een late namiddag (16u – 20u) en/of avonddienst (17u – 21u) voor jouw rekening.

Zo zorgen we samen voor een goede work-life balance!

JE KAN BIJ ONS AAN DE SLAG ALS:

• Zorgkundige: je hebt het eerste jaar van de bachelor of HBO5 opleiding verpleegkunde afgerond (of rondt deze af in juni).
• Verpleegkundige: je hebt het derde jaar van de HBO5 opleiding verpleegkunde of het vierde jaar van de bachelor verpleegkunde afgerond (of rondt deze af in juni).

FUNCTIE

• Je bent een aanspreekpunt voor jouw patiënten en bouwt een hechte vertrouwensband met hen op.
• Je hebt het hart op de juiste plaats en bent begaan met je patiënten en hum omgeving.
• Je biedt warme en kwaliteitsvolle zorg en communiceert helder.
• Je houdt nauw contact met je collega’s en neemt actief deel aan de overlegmomenten.
• Als jobstudent verpleegkundige onderhoud je ook nauwe contacten met zorgpartners zoals huisartsen.

Goed om te weten: Vanaf het voorjaar van 2026 stapt Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen over op een vernieuwde shiftregeling.

Het grootste deel van je werkdagen werk je, afhankelijk van het aantal contracturen, van 7u tot 11u of van 7u tot 15u30 (met een half uur middagpauze).

Daarnaast neem je een aantal keren per maand een late namiddag (16u – 20u) en/of avonddienst (17u – 21u) voor jouw rekening.  (aantal keren afhankelijk van het aantal contracturen)

Tot de invoering van deze nieuwe regeling blijft de huidige shiften van kracht: een voormiddagshift van 7u tot 11u, een namiddagshift van 14u tot 18u, en een avondshift van 18u tot 22u.

PROFIEL

• Belangrijk! Ten laatste op de startdag van je vakantiejob ben je in het bezit van een zorgkundig of verpleegkundig visum (een definitieve registratie bekomen bij de federale overheid). Als alternatief, bezorg je ons ten laatste de vrijdag vóór jouw startdag een bewijs van registratie bij de federale overheid.
• Je hebt een rijbewijs B (een ronde met de fiets kan uitzonderlijk georganiseerd worden in het stadscentrum).
• Je werkt graag zelfstandig maar je stelt je ook collegiaal op en je overlegt met collega’s wanneer nodig.
• Je bent verantwoordelijk, discreet en nauwkeurig.
• Je bent stressbestendig, flexibel en communicatief. 

WIJ BIEDEN

• Een leuke vakantiejob met verantwoordelijkheid.
• Een warme, dynamische en stabiele organisatie met voldoende ondersteuning door gemotiveerde collega’s en leidinggevenden.
• Een loon volgens de IFIC barema’s, aangevuld met toeslagen voor weekends, feestdagen en avonduren.
  => Zorgkundige: IFIC 11
  => HBO5 verpleegkundige: IFIC 14b
  => Bachelor verpleegkundige: IFIC 14
• De basis bruto lonen voor een voltijdse tewerkstelling vind je hier: IFIC baremacalculator - IFIC (if-ic.org)
• Een dienstwagen en smartphone.
• Maaltijdcheques van € 7 per gewerkte 8u
• Een deeltijdse of voltijdse vakantiejob met veel inspraak in regime en regio.

Meer info over solliciteren bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen vind je in onze sollicitatiebrochure.

A TD Hotels, Grupo Hoteleiro de referência com presença no mercado internacional, está a recrutar um Sales & Marketing Manager (m/f) para integrar a sua equipa em Luanda, Angola.

FUNCTIE

Bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen kom je terecht in een stabiele, warme en zorgzame organisatie die het welzijn van de medewerker voorop stelt. Je werkt zelfstandig, maar je kan altijd rekenen op ondersteuning van je collega’s.

Als verpleegkundige in de thuiszorg coördineer je de totaalzorg van de patiënten die je in hun thuisomgeving verzorgt. Elke dag is anders en zo heb je het ook graag! Je voert de verpleegkundige zorgen uit bij patiënten met diverse problematieken. Je gaat in overleg met je collega’s, mantelzorgers, huisartsen en andere zorgpartners. Je hebt hierbij oog voor de wijzigende noden van de patiënten.

Jouw werkgebied omvat 1 of 2 planningsregio’s, je verzorgt dus patiënten van de verschillende teams in deze regio. Omdat je collega’s vervangt bij onverwachte situaties, weet je vaak pas last-minute welke patiënten je gaat bezoeken. Ook al ben je niet meteen een bekend gezicht, toch weet je moeiteloos het vertrouwen te winnen van patiënt en mantelzorger.

Sinds 1 maart werken we in Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen met aangepaste shiften. Je werkt het merendeel van je dagen ( 75% van je werkdagen) van 7u tot 15u30 met een half uur middagpauze. De overige dagen (25% van je werkdagen) werk je een onderbroken shift van 7u tot 11u én van 16u tot 20u.

Zo zorgen we samen voor een goede work-life balance!

PROFIEL

• Je hebt een HBO5 of Bachelor diploma in de verpleegkunde.
• Je hebt een rijbewijs B.
• Als teamplayer ga je graag in overleg maar je houdt vooral van zelfstandig werken.
• Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent discreet, nauwkeurig en stressbestendig.
• Je beschikt over de correcte dosis flexibiliteit.
• Je vindt het leuk om elke dag nieuwe uitdagingen tegemoet te gaan.
• Je bent oprecht begaan met je patiënten en hun omgeving.
• Jouw persoonlijke stijl matcht met onze aanpak.
• Je herkent jezelf in de waarden van Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen: je bent zorgzaam, authentiek, loyaal en verbindend.

AANBOD

Wij bieden jou een contract tussen 22u en 38u, afhankelijk van onze noden en jouw verwachtingen. 

Je komt niet alleen terecht in een warme en dynamische organisatie maar kan ook rekenen op:

• een uitgebreid introductietraject en inwerktijd zodat je comfortabel kan opstarten.
• ondersteuning van een teamcoach, planningscoach en een team van gespecialiseerde verpleegkundigen.
• regelmatige opleidingen zodat je jezelf kan blijven ontwikkelen. Er zijn ook tal van doorgroeimogelijkheden.
• een verloning volgens de IFIC-barema’s met een extra toeslag van 10% (Bachelor - IFIC 14, HBO5 - IFIC 14b) met volledige anciënniteitsovername van relevante werkervaring en toeslagen voor weekends, feestdagen en avonden.
• tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groeps- en ongevallenverzekering, mogelijkheid tot hospitalisatie- en tandverzekering, smartphone  met abonnement en een dienstwagen die je via een aantrekkelijke regeling ook onbeperkt privé kan gebruiken.
• een afwisselende job die bijdraagt tot een goede work-life balance met welzijnsacties en events.
• een planning die je – binnen de geldende afspraken - zelf kan bepalen. Je bent bovendien niet oproepbaar op niet-geplande dagen.
• de mogelijkheid om 1 op 4 weekends te werken indien je minder dan 29u werkt.
• een contract van onbepaalde duur volgens een regime dat bij jou past.

Meer info over solliciteren bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen vind je in onze sollicitatiebrochure.

Somos uma empresa com 25 anos de história, que valoriza a proximidade, a inovação e a diferenciação clínica.

Contamos com uma equipa de 8000 profissionais, de norte a sul do país, unidos pela diversidade e pela paixão por cuidar.

A nossa força está na soma das características individuais de cada um dos nossos Profissionais, no compromisso com a não-exclusão e no respeito pela diferença.

Valorizamos a abertura, compaixão, lealdade e integridade, entendendo que é o que torna a nossa equipa verdadeiramente única.

Acreditamos que esta cultura inclusiva é transformadora para a nossa empresa, o setor da saúde e a sociedade em geral. Totalmente comprometidos com o País e os portugueses, investimos nas mais avançadas tecnologias, em equipamentos de última geração e centros de diferenciação e especialização.

'Sabemos Cuidar' é mais do que uma assinatura, é o nosso compromisso diário.

Atualmente, precisamos de aumentar o Talento na nossa Equipa.

Estamos à procura de Higienista Oral disponíveis para integrar a HeyDoc aos Fins-de-semana.

Perfil pretendido:

• Licenciatura em Higiene Oral;
• Capacidade de comunicação eficaz e habilidades interpessoais;
• Atenção ao detalhe e compromisso com a excelência no atendimento ao paciente;
• Capacidade de trabalhar em equipa e em ambiente clínico dinâmico;
• Disponibilidade para trabalhar aos sábados;

Tarefas a desempenhar:

• Realizar consultas de higiene oral e outros procedimentos preventivos;
• Contribuir para a promoção da importância da higiene oral e métodos de prevenção de doenças de saúde oral;
• Manter registos detalhados dos tratamentos em sistema;
• Garantir a preparação prévia do gabinete antes de cada consulta;

No Grupo Lusíadas Saúde promovemos um ambiente inclusivo e diverso, onde valorizamos as diferenças e garantimos igualdade de oportunidades para todas as pessoas, independentemente da sua identidade, origem ou condição.

Se partilha os nossos valores e quer integrar um projeto de referência na saúde em Portugal, envie o seu CV atualizado e junte-se a uma equipa que sabe cuidar!

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

Somos uma consultora de tecnologias de informação com foco em projetos de Engenharia associados às Tecnologias da Informação. Atuamos em dois eixos principais: OTS e DxSpark, concentrando o que fazemos de melhor em cada um deles. Contamos com uma equipa diversa, de cerca de 200 profissionais, apaixonados e comprometidos em transformar desafios em oportunidades.

Entra em contato connosco e embarca nesta jornada rumo ao sucesso, aqui vais encontrar o teu próximo desafio #daretochange.

Dare to Have:

• Licenciatura é valorizado;
• Experiencia profissional acima de 3 anos como Business Analyst;
• Capacidade de análise;
• Experiência em BPMN;
• Conhecimentos de SQL;
• Fluência em francês ou inglês é valorizado;
• Forte capacidade de comunicação, escrita e verbal.

Dare to live:

Global Mindset | integração numa empresa internacional de rápido crescimento; 

Continuous Learning | plano de formação e certificação gratuitas em tecnologias, metodologias, línguas e soft-skills; 

Infinite Feedback | acompanhamento e progressão de carreira; 

Health | Seguro de saúde, dentário e seguro de vida; 

Partnerships| benefícios e descontos em restaurantes, ginásios, viagens, farmácias e muito mais; 

One to one | valorizamos a comunicação aberta entre todos; 

Celebrations| celebramos juntos perto ou longe e com prendas especiais; 

Referral Program | programa de referência de colegas e amigos; 

Stack| portátil, pacote de dados e kit de boas-vindas;

Diversity| Na Bee Engineering valorizamos a diversidade, defendemos a equidade e empenhamo-nos em criar um ambiente seguro, baseado no espírito de equipa e entreajuda. Estamos comprometidos em desenvolver práticas promotoras da igualdade de oportunidades e em combater a discriminação;

Sustainability & CSR | Enquanto empresa, temos um plano estratégico de ações definido, assente nos objetivos de desenvolvimento sustentável (Agenda 2030, ONU), com o objetivo de nos movermos de forma responsável e contribuirmos para um mundo mais sustentável e justo.

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

Somos uma consultora de tecnologias de informação com foco em projetos de Engenharia associados às Tecnologias da Informação. Atuamos em dois eixos principais: OTS e DxSpark, concentrando o que fazemos de melhor em cada um deles. Contamos com uma equipa diversa, de cerca de 200 profissionais, apaixonados e comprometidos em transformar desafios em oportunidades.

Entra em contato connosco e embarca nesta jornada rumo ao sucesso, aqui vais encontrar o teu próximo desafio #daretochange.

Dare to Have:

• Experiência mínima de 5 anos em Java (8+);

• Conhecimentos em frameworks como Spring ou Struts;

• Conhecimentos em Maven são valorizados;

• Experiência com arquitetura de microserviços é valorizado;

• Experiência com BD Oracle ou SQL Server;

• Experiência com Cloud é valorizado;

• Fluência em Inglês, Francês ou Espanhol é valorizado.

Dare to live:

Global Mindset | integração numa empresa internacional de rápido crescimento; 

Continuous Learning | plano de formação e certificação gratuitas em tecnologias, metodologias, línguas e soft-skills; 

Infinite Feedback | acompanhamento e progressão de carreira; 

Health | Seguro de saúde, dentário e seguro de vida; 

Partnerships| benefícios e descontos em restaurantes, ginásios, viagens, farmácias e muito mais; 

One to one | valorizamos a comunicação aberta entre todos; 

Celebrations| celebramos juntos perto ou longe e com prendas especiais; 

Referral Program | programa de referência de colegas e amigos; 

Stack| portátil, pacote de dados e kit de boas-vindas;

Diversity| Na Bee Engineering valorizamos a diversidade, defendemos a equidade e empenhamo-nos em criar um ambiente seguro, baseado no espírito de equipa e entreajuda. Estamos comprometidos em desenvolver práticas promotoras da igualdade de oportunidades e em combater a discriminação;

Sustainability & CSR | Enquanto empresa, temos um plano estratégico de ações definido, assente nos objetivos de desenvolvimento sustentável (Agenda 2030, ONU), com o objetivo de nos movermos de forma responsável e contribuirmos para um mundo mais sustentável e justo.

UZ Brussel: Samen sterk in zorg, innovatie en wetenschap 

Word onze nieuwe administratieve medewerker op de afsprakenbalie KNO en Oftalmologie 

UZ Brussel is een toonaangevend universitair ziekenhuis in het hart van onze hoofdstad. Wij zijn een warm en vooruitstrevend ziekenhuis waar innovatie, onderzoek en patiëntgerichte zorg hand in hand gaan. Elke dag zetten bijna 5.000 medewerkers zich in om onze missie waar te maken: zorg bieden die niet alleen uitblinkt in kwaliteit, maar ook in menselijkheid. 

Ben jij op zoek naar een uitdagende functie waarin je een belangrijke rol speelt in het hart van de zorg? De afsprakenbalie van KNO en Oftalmologie van het Universitair Ziekenhuis Brussel verwelkomt graag een enthousiaste en empathische administratieve duizendpoot om ons team te versterken.

• Een correct en patiëntvriendelijk onthaal aan de balie, waar je patiënten met zorg en aandacht ontvangt.
• Het beheren van patiënten- en administratieve gegevens via ons geautomatiseerde patiënten systeem, waarbij nauwkeurigheid en vertrouwelijkheid van groot belang zijn (Primuz).
• Het plannen van raadplegingen en onderzoeken in samenwerking met andere diensten, waarbij je zorgt voor een vlotte coördinatie en communicatie. Dit zowel telefonisch, face-to-face als via mail.
• Beheren van agenda’s (aanmaken, verplaatsen, annuleren, etc.)
• Het verstrekken van informatie, het doorverwijzen van patiënten en het bieden van ondersteuning gedurende hun administratief traject in ons ziekenhuis.

Welke collega zoeken we? 

We zijn op zoek naar een enthousiaste administratief bediende die zichzelf herkent in volgende eigenschappen: 

• Passie voor administratie: Je beschikt minstens over een diploma hoger secundair onderwijs.
• Taalvaardig: Nederlands is de voertaal binnen UZ Brussel, en het is belangrijk dat je deze taal vlot beheerst. Daarnaast heb je een zeer goede kennis van het Frans en een goede kennis van het Engels.
• Empathisch en patiëntgericht: je hebt oog voor de mens achter de patiënt en straalt rust en vertrouwen uit. Je gaat discreet om met vertrouwelijke informatie.
• Stressbestendig en flexibel: je houdt het hoofd koel in uitdagende situaties en past je moeiteloos aan wisselende omstandigheden aan. 
• Leergierig: je staat te popelen om je kennis en vaardigheden te blijven ontwikkelen. Je kan goed werken met MS Outlook en Word, en je leert makkelijk nieuwe software aan.
• Teamspeler: je werkt graag samen met collega’s uit diverse disciplines en draagt bij aan een positieve werksfeer.
• Je bent bereid om te werken volgens een variabel rooster (je wordt ingeroosterd tussen 8u en 17u30).
• Je hebt bij voorkeur ervaring in de gezondheidszorg of binnen een andere context waar de klant centraal staat.

Wat kunnen wij jou bieden? 

Bij UZ Brussel bieden we meer dan een job. We bieden een omgeving waarin je écht een verschil kunt maken – voor patiënten én voor jezelf. 

• Contract op maat: Een voltijds contract van onbepaalde duur. 
• Waardering en groei: Bij UZ Brussel erkennen we jouw inzet en stimuleren we jouw talenten. We investeren in jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling via een uitgebreid opleidingsaanbod en doorgroeimogelijkheden.  
• Een warm team: Je wordt omringd door enthousiaste en ervaren collega’s die je met open armen ontvangen.  
• Competitieve verloning volgens IFIC: Inclusief overname van relevante anciënniteit.  
• Extralegale voordelen: 
  • Hospitalisatieverzekering, inclusief een tegemoetkoming in ambulante zorgen binnen het UZ Brussel 
  • Aanvullend pensioenfonds en verzekering gewaarborgd inkomen. 
  • Vergoeding auto/moto, volledige terugbetaling voor NMBS, De lijn en MIVB, fietsvergoeding of mogelijkheid tot fietsleasing. 
  • Korting in ons bedrijfsrestaurant en toegang tot personeelsvoordelen via Benefits at Work. 
  • Eindejaarspremie 
  • 27 vakantiedagen (20 wettelijke, 4 CAO en 3 UZB dagen), aangevuld met extra verlofdagen per 5 jaar anciënniteit (max. 3), CAO 50 + dagen 
  • Korting voor jaarabonnement bij Basic Fit om jouw fysieke en mentale gezondheid te ondersteunen. 
  • Jaarlijks gratis vaccinaties tegen de griep en, indien nodig, COVID-vaccinaties of boosters. 
  • Mogelijkheid tot vakantieopvang voor kinderen (2,5-12 jaar) en kinderkribbe volgens beschikbaarheid op de VUB Campus. 

Bij UZ Brussel geloven we in een gezonde balans tussen werk en privé, met aandacht voor jouw welzijn en persoonlijke groei. 

Interesse? 

Ben jij die gedreven administratief bediende die een verschil wil maken op onze afsprakenbalie KNO en Oftalmologie? Aarzel niet langer en solliciteer nu via de onderstaande link.  

Na je sollicitatie bekijken we eerst je CV en motivatiebrief om na te gaan of jouw profiel een match is met de collega die we zoeken. Daarna nemen we contact met je op voor een telefonisch screeningsgesprek. Als we allebei enthousiast zijn, plannen we een eerste gesprek in. Als dit gesprek positief verloopt, volgt er eventueel nog een tweede gesprek waarbij je op de werkvloer kan nagaan of de functie echt iets voor jou is. Bij een match ontvang je een concreet voorstel. 

FUNCTIE

Bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen kom je terecht in een stabiele, warme en zorgzame organisatie die het welzijn van de medewerker voorop stelt. Je werkt zelfstandig, maar je kan altijd rekenen op ondersteuning van je collega’s.

Als verpleegkundige in de thuiszorg coördineer je de totaalzorg van de patiënten die je in hun thuisomgeving verzorgt. Elke dag is anders en zo heb je het ook graag! Je voert de verpleegkundige zorgen uit bij patiënten met diverse problematieken. Je gaat in overleg met je collega’s, mantelzorgers, huisartsen en andere zorgpartners. Je hebt hierbij oog voor de wijzigende noden van de patiënten.

Goed om te weten:  Sinds 1 maart werken we in Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen met aangepaste shiften.

Het grootste deel van je werkdagen werk je, afhankelijk van het aantal contracturen, van 7u tot 11u of van 7u tot 15u30 (met een half uur middagpauze).

Daarnaast neem je een aantal keren per maand een late namiddag (16u – 20u) en/of avonddienst (17u – 21u) voor jouw rekening.

Zo zorgen we samen voor een goede work-life balance!

PROFIEL

• Je hebt een HBO5 of Bachelor diploma in de verpleegkunde.
• Je hebt een rijbewijs B
• Als teamplayer ga je graag in overleg maar je houdt ook van zelfstandig werken.
• Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent discreet, nauwkeurig en stressbestendig.
• Je beschikt over de correcte dosis flexibiliteit.
• Je bent oprecht begaan met je patiënten en hun omgeving.
• Jouw persoonlijke stijl matcht met onze aanpak.
• Je herkent jezelf in de waarden van Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen: je bent zorgzaam, authentiek, loyaal en verbindend.

AANBOD

Wij bieden jou een contract tussen 22u en 38u in een team binnen deze regio, afhankelijk van onze noden en jouw verwachtingen. 

Je komt niet alleen terecht in een warme en dynamische organisatie maar kan ook rekenen op:

• een uitgebreid introductietraject en inwerktijd zodat je comfortabel kan opstarten.
• ondersteuning van een teamcoach, planningscoach en een team van gespecialiseerde verpleegkundigen.
• regelmatige opleidingen zodat je jezelf kan blijven ontwikkelen. Er zijn ook tal van doorgroeimogelijkheden.
• een verloning volgens de IFIC-barema’s (Bachelor - IFIC 14, HBO5 - IFIC 14b) met volledige anciënniteitsovername van relevante werkervaring en toeslagen voor weekends, feestdagen en avonden.
• tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groeps- en ongevallenverzekering, mogelijkheid tot hospitalisatie- en tandverzekering, smartphone met abonnement en een dienstwagen die je via een aantrekkelijke regeling ook onbeperkt privé kan gebruiken.
• een afwisselende job die bijdraagt tot een goede work-life balance met welzijnsacties en events.
• 1 weekend op 2 werken volgens een vast roulement.
• een contract van onbepaalde duur volgens een regime en regio die bij jou passen.

Meer info over solliciteren bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen vind je in onze sollicitatiebrochure.

Als je nu eens voor een studentenjob bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen zou kiezen?

Je doet er alleszins een boeiende en uitdagende (eerste) ervaring in de thuiszorg mee op. Je werkt zelfstandig maar je wordt tegelijk goed ondersteund door je collega’s, een gespecialiseerd team je teamcoach en je planningscoach. Zij zijn altijd telefonisch bereikbaar.

Bij patiënten thuis straal jij echt helemaal. En zij zien jou ook graag komen! Zo eindigt elke werkdag weer … met giga-veel voldoening!

Goed om te weten:  Sinds 1 maart werken we in Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen met aangepaste shiften.

Het grootste deel van je werkdagen werk je, afhankelijk van het aantal contracturen, van 7u tot 11u of van 7u tot 15u30 (met een half uur middagpauze).

Daarnaast neem je een aantal keren per maand een late namiddag (16u – 20u) en/of avonddienst (17u – 21u) voor jouw rekening.

Zo zorgen we samen voor een goede work-life balance!

JE KAN BIJ ONS AAN DE SLAG ALS:

• Zorgkundige: je hebt het eerste jaar van de bachelor of HBO5 opleiding verpleegkunde afgerond (of rondt deze af in juni).
• Verpleegkundige: je hebt het derde jaar van de HBO5 opleiding verpleegkunde of het vierde jaar van de bachelor verpleegkunde afgerond (of rondt deze af in juni).

FUNCTIE

• Je bent een aanspreekpunt voor jouw patiënten en bouwt een hechte vertrouwensband met hen op.
• Je hebt het hart op de juiste plaats en bent begaan met je patiënten en hum omgeving.
• Je biedt warme en kwaliteitsvolle zorg en communiceert helder.
• Je houdt nauw contact met je collega’s en neemt actief deel aan de overlegmomenten.
• Als jobstudent verpleegkundige onderhoud je ook nauwe contacten met zorgpartners zoals huisartsen.

Goed om te weten: Vanaf het voorjaar van 2026 stapt Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen over op een vernieuwde shiftregeling.

Het grootste deel van je werkdagen werk je, afhankelijk van het aantal contracturen, van 7u tot 11u of van 7u tot 15u30 (met een half uur middagpauze).

Daarnaast neem je een aantal keren per maand een late namiddag (16u – 20u) en/of avonddienst (17u – 21u) voor jouw rekening.  (aantal keren afhankelijk van het aantal contracturen)

Tot de invoering van deze nieuwe regeling blijft de huidige shiften van kracht: een voormiddagshift van 7u tot 11u, een namiddagshift van 14u tot 18u, en een avondshift van 18u tot 22u.

PROFIEL

• Belangrijk! Ten laatste op de startdag van je vakantiejob ben je in het bezit van een zorgkundig of verpleegkundig visum (een definitieve registratie bekomen bij de federale overheid). Als alternatief, bezorg je ons ten laatste de vrijdag vóór jouw startdag een bewijs van registratie bij de federale overheid.
• Je hebt een rijbewijs B (een ronde met de fiets kan uitzonderlijk georganiseerd worden in het stadscentrum).
• Je werkt graag zelfstandig maar je stelt je ook collegiaal op en je overlegt met collega’s wanneer nodig.
• Je bent verantwoordelijk, discreet en nauwkeurig.
• Je bent stressbestendig, flexibel en communicatief. 

WIJ BIEDEN

• Een leuke vakantiejob met verantwoordelijkheid.
• Een warme, dynamische en stabiele organisatie met voldoende ondersteuning door gemotiveerde collega’s en leidinggevenden.
• Een loon volgens de IFIC barema’s, aangevuld met toeslagen voor weekends, feestdagen en avonduren.
  => Zorgkundige: IFIC 11
  => HBO5 verpleegkundige: IFIC 14b
  => Bachelor verpleegkundige: IFIC 14
• De basis bruto lonen voor een voltijdse tewerkstelling vind je hier: IFIC baremacalculator - IFIC (if-ic.org)
• Een dienstwagen en smartphone.
• Maaltijdcheques van € 7 per gewerkte 8u
• Een deeltijdse of voltijdse vakantiejob met veel inspraak in regime en regio.

Meer info over solliciteren bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen vind je in onze sollicitatiebrochure.

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

Somos uma consultora de tecnologias de informação com foco em projetos de Engenharia associados às Tecnologias da Informação. Atuamos em dois eixos principais: OTS e DxSpark, concentrando o que fazemos de melhor em cada um deles. Contamos com uma equipa diversa, de cerca de 200 profissionais, apaixonados e comprometidos em transformar desafios em oportunidades.

Entra em contacto connosco e embarca nesta jornada rumo ao sucesso, aqui vais encontrar o teu próximo desafio #daretochange.

Dare to Have:

• Formação superior em Engenharia Informática ou similar é valorizado;
• Experiência profissional comprovada superior a 3 anos em React;
• Conhecimentos em typescript é valorizado;

• Boas práticas ao nível de desenvolvimento Web (HTML, CSS);
• Experiência com web services (desenvolvimento e consumo);
• Experiência com state management (p.ex. Redux, Context API ou MobX);
• Experiência com bibliotecas de styling e componentes;

• Fluência em Inglês, Francês ou Espanhol é valorizado.

Dare to live:

Global Mindset | integração numa empresa internacional de rápido crescimento; 

Continuous Learning | plano de formação e certificação gratuitas em tecnologias, metodologias, línguas e soft-skills; 

Infinite Feedback | acompanhamento e progressão de carreira; 

Health | Seguro de saúde, dentário e seguro de vida; 

Partnerships | benefícios e descontos em restaurantes, ginásios, viagens, farmácias e muito mais; 

One to one | valorizamos a comunicação aberta entre todos; 

Celebrations | celebramos juntos perto ou longe e com prendas especiais; 

Referral Program | programa de referência de colegas e amigos; 

Stack | portátil, pacote de dados e kit de boas-vindas;

Diversity | Na Bee Engineering valorizamos a diversidade, defendemos a equidade e empenhamo-nos em criar um ambiente seguro, baseado no espírito de equipa e entreajuda. Estamos comprometidos em desenvolver práticas promotoras da igualdade de oportunidades e em combater a discriminação;

Sustainability & CSR | Enquanto empresa, temos um plano estratégico de ações definido, assente nos objetivos de desenvolvimento sustentável (Agenda 2030, ONU), com o objetivo de nos movermos de forma responsável e contribuirmos para um mundo mais sustentável e justo.

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

Somos uma consultora de tecnologias de informação com foco em projetos de Engenharia associados às Tecnologias da Informação. Atuamos em dois eixos principais: OTS e DxSpark, concentrando o que fazemos de melhor em cada um deles. Contamos com uma equipa diversa, de cerca de 200 profissionais, apaixonados e comprometidos em transformar desafios em oportunidades.

Entra em contato connosco e embarca nesta jornada rumo ao sucesso, aqui vais encontrar o teu próximo desafio #daretochange.

Dare to Have:

• Formação superior em Engenharia Informática ou similar é valorizado;
• Experiência profissional comprovada superior a 3 anos em Node.js;
• Criação de RESTful APIs;
• Fluência em Inglês, Francês ou Espanhol é valorizado.

Dare to live:

Global Mindset | integração numa empresa internacional de rápido crescimento; 

Continuous Learning | plano de formação e certificação gratuitas em tecnologias, metodologias, línguas e soft-skills; 

Infinite Feedback | acompanhamento e progressão de carreira; 

Health | Seguro de saúde, dentário e seguro de vida; 

Partnerships| benefícios e descontos em restaurantes, ginásios, viagens, farmácias e muito mais; 

One to one | valorizamos a comunicação aberta entre todos; 

Celebrations| celebramos juntos perto ou longe e com prendas especiais; 

Referral Program | programa de referência de colegas e amigos; 

Stack| portátil, pacote de dados e kit de boas-vindas;

Diversity| Na Bee Engineering valorizamos a diversidade, defendemos a equidade e empenhamo-nos em criar um ambiente seguro, baseado no espírito de equipa e entreajuda. Estamos comprometidos em desenvolver práticas promotoras da igualdade de oportunidades e em combater a discriminação;

Sustainability & CSR | Enquanto empresa, temos um plano estratégico de ações definido, assente nos objetivos de desenvolvimento sustentável (Agenda 2030, ONU), com o objetivo de nos movermos de forma responsável e contribuirmos para um mundo mais sustentável e justo.

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

Somos uma consultora de tecnologias de informação com foco em projetos de Engenharia associados às Tecnologias da Informação. Atuamos em dois eixos principais: OTS e DxSpark, concentrando o que fazemos de melhor em cada um deles. Contamos com uma equipa diversa, de cerca de 200 profissionais, apaixonados e comprometidos em transformar desafios em oportunidades.

Entra em contacto connosco e embarca nesta jornada rumo ao sucesso, aqui vais encontrar o teu próximo desafio #daretochange.

Dare to Have:

• Experiência como Data Engineer com pelo menos 3 anos;
• Experiência com Python/PySpark;
• Experiência em Cloud Azure;
• Conhecimentos com Databricks e Azure Data Factory;
• Experiência em desenvolvimento de processos de ETL;
• Experiência com SQL;
• Inglês fluente (Projeto 100% em inglês);
• Experiência com Scrum e/ou Kanban.

Dare to live:

Global Mindset | integração numa empresa internacional de rápido crescimento; 

Continuous Learning | plano de formação e certificação gratuitas em tecnologias, metodologias, línguas e soft-skills; 

Infinite Feedback | acompanhamento e progressão de carreira; 

Health | Seguro de saúde, dentário e seguro de vida; 

Partnerships | benefícios e descontos em restaurantes, ginásios, viagens, farmácias e muito mais; 

One to one | valorizamos a comunicação aberta entre todos; 

Celebrations | celebramos juntos perto ou longe e com prendas especiais; 

Referral Program | programa de referência de colegas e amigos; 

Stack | portátil, pacote de dados e kit de boas-vindas;

Diversity | Na Bee Engineering valorizamos a diversidade, defendemos a equidade e empenhamo-nos em criar um ambiente seguro, baseado no espírito de equipa e entreajuda. Estamos comprometidos em desenvolver práticas promotoras da igualdade de oportunidades e em combater a discriminação;

Sustainability & CSR | Enquanto empresa, temos um plano estratégico de ações definido, assente nos objetivos de desenvolvimento sustentável (Agenda 2030, ONU), com o objetivo de nos movermos de forma responsável e contribuirmos para um mundo mais sustentável e justo.

Wir suchen Verstärkung für unsere Möbelmontage. Werde Teil von ASS und hilf uns mit deinem Einsatz, weltweit inspirierende Lernräume zu schaffen!   

Als Teil unseres Teams in der Möbelmontage fertigst du aus Einzelteilen vielfältige Schulmöbel, die Kindern weltweit abwechslungsreiches und sinnvolles Lernen ermöglichen.

ZU DEINEN AUFGABEN GEHÖREN:

• Montage von Korpusmöbeln, Tischen und Stühlen
• Fertigung von kundenspezifischen Sonderlösungen
• Funktionalitäts- und Qualitätsprüfung der Produkte

DU BRINGST FOLGENDE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN MIT:

• Abgeschlossene Ausbildung als Holzmechaniker (m/w/d), Schreiner (m/w/d) oder vergleichbare Berufsausbildung
• Eigeninitiative und körperliche Belastbarkeit
• Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Flexibilität und Teamfähigkeit

DAS ERWARTET DICH BEI UNS:

• Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen mit über 85 Jahren Erfahrung
• Ein kollegiales Miteinander in einem dynamischen Team
• Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Arbeitsklima
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unserer ASS-Talentwerkstatt
• Flexible Arbeitszeiten und Urlaubsanspruch über den gesetzlichen Vorgaben (30 Tage pro Jahr bei Vollzeitanstellung)
• Attraktive Vorsorgeprogramme (Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitsprogramm, leistungsorientierte Bonuszahlungen)
• Fahrradleasing über Bikeleasing.de und Preisvorteile in verschiedenen Markenshops

ÜBER UNS

ASS ist der Möglichmacher mit Herz und Verstand. Wir unterstützen unsere Kunden und Partner mit unseren Möbeln und Raumkonzepten ganzheitlich auf dem gemeinsamen Weg zur Zukunft der Schule. Weltweit schaffen wir inspirierende und vielfältige Lernumgebungen, in denen Kindern zu Gestaltern in wandelnden Zeiten heranwachsen können.

Genauso verstehen wir uns als Möglichmacher für deinen beruflichen Weg.

INTERESSE GEWECKT?

Mit unserem Bewerbungsformular dauert die Bewerbung nur zwei Minuten. Oder kontaktiere Julia Rebhan direkt per E-Mail an bewerbung@a2s.com.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

// Bee motto

if (me.dareToChange() == true) { me.sendCV(); me.happy(true); }

Somos uma consultora de tecnologias de informação com foco em projetos de Engenharia associados às Tecnologias da Informação. Atuamos em dois eixos principais: OTS e DxSpark, concentrando o que fazemos de melhor em cada um deles. Contamos com uma equipa diversa, de cerca de 200 profissionais, apaixonados e comprometidos em transformar desafios em oportunidades.

Entra em contato connosco e embarca nesta jornada rumo ao sucesso, aqui vais encontrar o teu próximo desafio #daretochange.

Dare to Have:

• Formação superior em Engenharia Informática ou similar é valorizado;
• Experiência mínima de 3 anos com React e React Native;
• Experiência com Node.js e Next.js;
• Experiência com Umbraco, Drupal ou outro CMS;
• Proatividade, dinamismo, espírito de equipa e boas capacidades de comunicação;
• Conhecimentos de Inglês e/ou Espanhol são valorizados;
• Regime híbrido em Lisboa ou Porto.

Dare to live:

Global Mindset | integração numa empresa internacional de rápido crescimento; 

Continuous Learning | plano de formação e certificação gratuitas em tecnologias, metodologias, línguas e soft-skills; 

Infinite Feedback | acompanhamento e progressão de carreira; 

Health | Seguro de saúde, dentário e seguro de vida; 

Partnerships | benefícios e descontos em restaurantes, ginásios, viagens, farmácias e muito mais; 

One to one | valorizamos a comunicação aberta entre todos; 

Celebrations | celebramos juntos perto ou longe e com prendas especiais; 

Referral Program | programa de referência de colegas e amigos; 

Stack | portátil, pacote de dados e kit de boas-vindas;

Diversity | Na Bee Engineering valorizamos a diversidade, defendemos a equidade e empenhamo-nos em criar um ambiente seguro, baseado no espírito de equipa e entreajuda. Estamos comprometidos em desenvolver práticas promotoras da igualdade de oportunidades e em combater a discriminação;

Sustainability & CSR | Enquanto empresa, temos um plano estratégico de ações definido, assente nos objetivos de desenvolvimento sustentável (Agenda 2030, ONU), com o objetivo de nos movermos de forma responsável e contribuirmos para um mundo mais sustentável e justo.

Jouw rol bij Kinepolis

Het realiseren van de ultieme filmbeleving voor onze bezoekers samen met ons gedreven sterrenteam. Jij speelt hierin een hoofdrol door onder andere:

• Te zorgen voor een warm ontvangst van onze bezoekers en hét visitekaartje van de bioscoop te zijn;
• Het beheer van de voorraad en de verkoop van kaartjes, food en non-food;
• Te zorgen voor een schone en opgeruimde bioscoop;
• Evenementen om te toveren tot een waar succes.

Daarnaast is er bij Kinepolis vaak ruimte voor eigen initiatief en verbreding van de werkzaamheden.

Jouw talenten

Om deze rol in te kunnen vullen, zijn wij op zoek naar de volgende talenten:

• Gastgerichtheid: je denkt en handelt altijd gastgericht en speelt in op de wensen en problemen van bezoekers;
• Teamplayer: je werkt goed samen met anderen en bent flexibel;
• Hands-on: je handelt proactief en toont initiatief in onverwachte situaties;
• Sociaal: je draagt zorg voor een vriendelijke en gastvrije filmbeleving voor onze bezoekers.

De voordelen

• Makkelijk te combineren, bijvoorbeeld met een studie;
• Een gevarieerde rol in een dynamische omgeving, geen dag is hetzelfde;
• Via Benefits@Work krijg je leuke kortingen op mode, elektronica, dagjes uit en meer;
• Een personeelspas waarmee je bijna gratis onbeperkt naar de film kan;
• Jouw salaris is inclusief vakantiegeld en vakantie uren (een all-in salaris). Het salaris is leeftijdsafhankelijk, in de tabel hieronder zie je wat jij zult gaan verdienen.

Beschikbaarheid

Het betreft een parttime functie van minimaal 3 en maximaal 39 uur per week, waarin jij jouw eigen beschikbaarheid opgeeft. Aangezien de weekenden de drukste periodes zijn voor bioscopen, zijn we specifiek op zoek naar collega’s die graag in het weekend werken. In de schoolvakanties verwachten wij een verruimde beschikbaarheid. Op basis van deze beschikbaarheid worden de roosters opgesteld, hierdoor sluit het rooster altijd aan op jouw situatie. Let op: een sluitdienst kan tot 01.00 uur duren.

Solliciteer en word onderdeel van ons sterrenteam!

Herken jij je in het bovenstaande profiel? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.  Kinepolis streeft naar een team dat net zo divers is als de filmgenres die we draaien. Hoe diverser en inclusiever ons team, des te beter worden onze klantenservice en filmbeleving!

De casting voor deze rol begint met cv en motivatiebrief. Het managementteam neemt alle aanmeldingen met zorg door. Binnen een paar dagen hoor je of je bij ons op auditie mag komen (een kennismakingsgesprek op locatie met het management). Is er een wederzijdse klik? Dan gaan we graag met jou in gesprek over jouw contract en startdatum.

Wat ga je doen? 

Wij zijn op zoek naar een gedreven en enthousiaste senior arts-specialist in de pathologische anatomie voor een staflid (100%) positie. De voorkeur gaat uit naar iemand met een PhD diploma (minstens 10 jaar) en sterke wetenschappelijke track record, focus op verdere ontwikkeling, uitbreiding en internationalisering.

We zoeken een collega met passie voor het vak en academische interesse die goed kan samenwerken in een dynamisch teamverband. Deze collega zal een actieve rol spelen in verschillende deelgebieden, waarbij de primaire focus ligt op endocriene- en gastro-intestinale pathologie. Van de kandidaat wordt eveneens verwacht (mede) verantwoordelijkheid op te nemen voor bijkomende subspecialismen, zoals thoraxpathologie, hoofd-hals pathologie of andere domeinen, afhankelijk van de eigen interesse en de actuele noden van de dienst. De kandidaat heeft aantoonbare ervaring in moleculaire pathologie, digitale pathologie, inclusief artificiële intelligentie. 

Binnen de dienst hechten we veel belang aan opleiding en begeleiding van arts-assistenten, jonge collegae pathologen en moleculaire biologen. We verwachten daarom dat de kandidaat up-to-date blijft met recente ontwikkelingen, om kennis optimaal te kunnen overdragen. De kandidaat neemt actief deel aan wetenschappelijk onderzoek en ontwikkeling van nieuwe klinische toepassingen. Bovendien wordt verwacht dat de kandidaat aantoonbare ervaring heeft in het succesvol initiëren, begeleiden en afronden van onderzoeksprojecten. Substantiële ervaring in het bekomen van internationale grants strekt tot aanbeveling. 

Wie zoeken we? 

De kandidaten dienen:
1. in het bezit te zijn van het (EU) diploma van patholoog en PhD, minstens 10 jaar ervaring
2. het recht te genieten om in België de geneeskunde uit te oefenen. 
3. te beschikken over een sterk klinisch én wetenschappelijk profiel, in een academische of universitaire omgeving. 

Wat mag je verwachten? 

• Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid in een universitaire setting.
• Een dynamisch en collegiaal team, die zorgt voor de patiënt, maar ook voor elkaar. 
• Een uitgebreid aanbod aan innovatieve diagnostische technieken, ondersteund door een team experts in het veld. 
• Een 100% aanstelling.
• Een bediendestatuut met talrijke extralegale voordelen.
• Verschillende kinderopvangmogelijkheden.
• Ruime bijscholingsmogelijkheden.
• Gratis parking.
• Wij zijn een fiere Baanbrekende Werkgever: je komt terecht bij een mensgerichte en duurzame werkgever.

Interesse om deel uit te maken van ons team?

Solliciteer dan online via www.uzajobs.be.

Bijkomende informatie over de functie kan je bekomen bij het diensthoofd Pathologische Anatomie prof. S. Koljenovic, tel secretariaat +32 (0)3 436 81 22 of +32 (0)3 821 37 60, e-mail nancy.neegers1@uza.be.

Bijkomende informatie over de sollicitatieprocedure kan je verkrijgen bij Kathleen Dekeirel (talent coördinator), tel +32 (0)3 821 38 99, e-mail kathleen.dekeirel@uza.be.

Apolónia Supermercados é sinónimo de qualidade excecional, serviço irrepreensível e variedade imbatível em todo o Algarve. É, na sua essência, uma empresa familiar, com especial atenção aos recursos humanos, onde os colaboradores são tratados como família alargada, devidamente formados, especializados e sempre disponíveis para prestar o melhor serviço aos clientes. Estamos há 40 anos no mercado, sempre com a mesma aposta na qualidade, serviço e variedade.

Estamos a recrutar para a nossa loja de Lagoa!

Temos várias ofertas para full-time, part-time e oportunidades de Verão.

Dia 20 Março - Dia Aberto de Recrutamento - Loja de Lagoa
Das 10h às 18h

Venha conhecer as oportunidades!

Vagas disponíveis para as seguintes secções:
Armazém, Caixas, Café, Charcutaria, Frutas e Legumes, Padaria, Produtos Frescos e Congelados, Reposição, Reposição Bebidas, Peixaria, Talho, Take Away e Limpeza.

Jobomschrijving

Ben jij op zoek naar een leuke en flexi job in een familiale sfeer? Albert Heijn Wemmel zoekt een enthousiaste fleximedewerker voor onze bakkerijafdeling.

Wie zoeken wij?

• Je kan werken op vrijdag van 13u tot 20u15 en op zondag van 6u tot 12u (beide dagen!)
• Klantvriendelijkheid staat bij jou op nummer één
• Je barst van energie en steekt graag de handen uit de mouwen
• Je werkt hygiënisch en nauwkeurig
• Je spreekt Nederlands

Wat bieden wij jou?

• Een vaste flexijob met werkzekerheid! 
• Werken in de leukste supermarkt van België!
• Een gezellig team waarin samenwerken centraal staat
• Flexibiliteit: we begrijpen dat je ook weleens verlof wil nemen

Klinkt goed? Stuur ons je gegevens door en kom langs voor een koffie! 

Apolónia Supermercados é sinónimo de qualidade excecional, serviço irrepreensível e variedade imbatível em todo o Algarve. É, na sua essência, uma empresa familiar, com especial atenção aos recursos humanos, onde os colaboradores são tratados como família alargada, devidamente formados, especializados e sempre disponíveis para prestar o melhor serviço aos clientes. Estamos há 40 anos no mercado, sempre com a mesma aposta na qualidade, serviço e variedade.

Estamos a recrutar para a nossa loja de Almancil!

Temos várias ofertas para full-time, part-time e oportunidades de Verão.

Dia 19 Março - Dia Aberto de Recrutamento - Loja de Almancil
Das 10h às 18h

Venha conhecer as oportunidades!

Vagas disponíveis para as seguintes secções:
Armazém, Caixas, Café, Charcutaria, Frutas e Legumes, Padaria, Produtos Frescos e Congelados, Reposição, Reposição Bebidas, Peixaria, Talho e Limpeza.

Apolónia Supermercados é sinónimo de qualidade excecional, serviço irrepreensível e variedade imbatível em todo o Algarve. É, na sua essência, uma empresa familiar, com especial atenção aos recursos humanos, onde os colaboradores são tratados como família alargada, devidamente formados, especializados e sempre disponíveis para prestar o melhor serviço aos clientes. Estamos há 40 anos no mercado, sempre com a mesma aposta na qualidade, serviço e variedade.

Estamos a recrutar para a nossa loja da Galé!

Temos várias ofertas para full-time, part-time e oportunidades de Verão.

Dia 17 Março - Dia Aberto de Recrutamento - Loja da Galé
Das 10h às 18h

Venha conhecer as oportunidades!

Vagas disponíveis para as seguintes secções:
Armazém, Caixas, Café, Charcutaria, Frutas e Legumes, Padaria, Produtos Frescos e Congelados, Reposição, Reposição Bebidas, Peixaria, Talho, Take Away e Limpeza.

FUNCTIE

Bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen kom je terecht in een stabiele, warme en zorgzame organisatie die het welzijn van de medewerker voorop stelt. Je werkt zelfstandig, maar je kan altijd rekenen op ondersteuning van je collega’s.

Als verpleegkundige in de thuiszorg coördineer je de totaalzorg van de patiënten die je in hun thuisomgeving verzorgt. Elke dag is anders en zo heb je het ook graag! Je voert de verpleegkundige zorgen uit bij patiënten met diverse problematieken. Je gaat in overleg met je collega’s, mantelzorgers, huisartsen en andere zorgpartners. Je hebt hierbij oog voor de wijzigende noden van de patiënten.

Op avonddienst word je ingepland tussen 17u-21u.

PROFIEL

• Je hebt een HBO5 of Bachelor diploma in de verpleegkunde.
• Je hebt een rijbewijs B.
• Als teamplayer ga je graag in overleg maar je houdt ook van zelfstandig werken.
• Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent discreet, nauwkeurig en stressbestendig.
• Je beschikt over de correcte dosis flexibiliteit.
• Je bent oprecht begaan met je patiënten en hun omgeving.
• Jouw persoonlijke stijl matcht met onze aanpak.
• Je herkent jezelf in de waarden van Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen: je bent zorgzaam, authentiek, loyaal en verbindend.

AANBOD

Wij bieden jou een contract tussen 16u en 32u in een team binnen deze regio, afhankelijk van onze noden en jouw verwachtingen. 

Je komt niet alleen terecht in een warme en dynamische organisatie maar kan ook rekenen op:

• een uitgebreid introductietraject en inwerktijd zodat je comfortabel kan opstarten.
• ondersteuning van een teamcoach, planningscoach en een team van gespecialiseerde verpleegkundigen.
• regelmatige opleidingen zodat je jezelf kan blijven ontwikkelen. Er zijn ook tal van doorgroeimogelijkheden.
• een verloning volgens de IFIC-barema’s (Bachelor - IFIC 14, HBO5 - IFIC 14b) met volledige anciënniteitsovername van relevante werkervaring en toeslagen voor weekends, feestdagen en avonden.
• tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groeps- en ongevallenverzekering, mogelijkheid tot hospitalisatie- en tandverzekering, smartphone  met abonnement en een dienstwagen die je via een aantrekkelijke regeling ook onbeperkt privé kan gebruiken.
• een afwisselende job die bijdraagt tot een goede work-life balance met welzijnsacties en events.
• avondwerk, afhankelijk van jouw regime eventueel gecombineerd met dagwerk.
• 1 weekend op 2 werken volgens een vast roulement.
• een contract van onbepaalde duur volgens een deeltijds regime en regio die bij jou passen.

Meer info over solliciteren bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen vind je in onze sollicitatiebrochure.

FUNCTIE

Bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen kom je terecht in een stabiele, warme en zorgzame organisatie die het welzijn van de medewerker voorop stelt. Je werkt zelfstandig, maar je kan altijd rekenen op ondersteuning van je collega’s.

Als verpleegkundige in de thuiszorg coördineer je de totaalzorg van de patiënten die je in hun thuisomgeving verzorgt. Elke dag is anders en zo heb je het ook graag! Je voert de verpleegkundige zorgen uit bij patiënten met diverse problematieken. Je gaat in overleg met je collega’s, mantelzorgers, huisartsen en andere zorgpartners. Je hebt hierbij oog voor de wijzigende noden van de patiënten.

Goed om te weten:  Sinds 1 maart werken we in Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen met aangepaste shiften.

Het grootste deel van je werkdagen werk je, afhankelijk van het aantal contracturen, van 7u tot 11u of van 7u tot 15u30 (met een half uur middagpauze).

Daarnaast neem je een aantal keren per maand een late namiddag (16u – 20u) en/of avonddienst (17u – 21u) voor jouw rekening.

Zo zorgen we samen voor een goede work-life balance!

PROFIEL

• Je hebt een HBO5 of Bachelor diploma in de verpleegkunde.
• Je hebt een rijbewijs B
• Als teamplayer ga je graag in overleg maar je houdt ook van zelfstandig werken.
• Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent discreet, nauwkeurig en stressbestendig.
• Je beschikt over de correcte dosis flexibiliteit.
• Je bent oprecht begaan met je patiënten en hun omgeving.
• Jouw persoonlijke stijl matcht met onze aanpak.
• Je herkent jezelf in de waarden van Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen: je bent zorgzaam, authentiek, loyaal en verbindend.

AANBOD

Wij bieden jou een contract tussen 22u en 38u in een team binnen deze regio, afhankelijk van onze noden en jouw verwachtingen. 

Je komt niet alleen terecht in een warme en dynamische organisatie maar kan ook rekenen op:

• een uitgebreid introductietraject en inwerktijd zodat je comfortabel kan opstarten.
• ondersteuning van een teamcoach, planningscoach en een team van gespecialiseerde verpleegkundigen.
• regelmatige opleidingen zodat je jezelf kan blijven ontwikkelen. Er zijn ook tal van doorgroeimogelijkheden.
• een verloning volgens de IFIC-barema’s (Bachelor - IFIC 14, HBO5 - IFIC 14b) met volledige anciënniteitsovername van relevante werkervaring en toeslagen voor weekends, feestdagen en avonden.
• tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groeps- en ongevallenverzekering, mogelijkheid tot hospitalisatie- en tandverzekering, smartphone met abonnement en een dienstwagen die je via een aantrekkelijke regeling ook onbeperkt privé kan gebruiken.
• een afwisselende job die bijdraagt tot een goede work-life balance met welzijnsacties en events.
• 1 weekend op 2 werken volgens een vast roulement.
• een contract van onbepaalde duur volgens een regime en regio die bij jou passen.

Meer info over solliciteren bij Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen vind je in onze sollicitatiebrochure.

(ONT)ZORGER GEZOCHT: breng je carrière in een stroomversnelling!

Onze collega’s van Housekeeping zijn een professioneel schoonmaakteam dat bijdraagt aan een propere en gezonde omgeving voor de patiënten en medewerkers van ZAS. In het ziekenhuis is hygiëne een topprioriteit en precies daar speel jij een heel belangrijke rol. De collega’s van de afdeling Housekeeping van ZAS Palfijn staan dan ook te popelen om een nieuwe, sterke kracht in het team te verwelkomen.

WAT?

• Contract onbepaalde duur
• ZAS Palfijn (2170, Merksem)
• 30,40 uur/week (80%)
• Uurrooster:
  
  • 21u00-7u00
• 1 op de 5 weken weekendwerk

OVER DE JOB

• Als schoonmaker draag je bij tot een hygiënisch ziekenhuis voor onze patiënten, medewerkers en artsen.
• Schoonmaken doe je volgens het aangeleerde schoonmaakprogramma en je past de juiste methodes toe.
• Je werkt op verschillende afdelingen van het ziekenhuis, zoals het mortuarium, de dienst psychiatrie, vertrek patiënten, het operatiekwartier, de administratieve diensten, …
• Je maakt gebruik van schoonmaakmachines zoals een schrob-, zuig- en boenmachine.
• Je vult jouw administratie (weekrooster en memoblad) correct in.
• Je verricht extra taken die je krijgt binnen de dienst Housekeeping. Af en toe wat administratieve taken neem je er graag bij.

OVER JOU

• Je hebt een goede kennis van het Nederlands, zowel vlot spreken, lezen als begrijpen.
• Je bent bereid om in het weekend te werken tussen 6.00 en 22.00 uur (circa 1 weekend op 5).
• Je bent flexibel en springt indien nodig in voor andere collega’s. Je bent ook bereid om op verschillende afdelingen te werken. In noodgevallen vind je het geen probleem om tijdelijk in een vroege of late shift te werken.
• Ervaring in een ziekenhuis is een pluspunt.
• Ervaring met en kennis van professionele schoonmaaktechnieken is een pluspunt.

ONS AANBOD

Bij ZAS gaan we samen voor ieders werkplezier in een open, respectvol en divers werkklimaat. Of je nu een verpleegkundige of keukenmedewerker bent, zorger of ontzorger: we hebben iedereen even hard nodig. 

Maar dat is natuurlijk niet alles! We bieden je:

• Een loon volgens IFIC 4 (zie hier voor meer info).
• Overname van anciënniteit aangetoond met tewerkstellingsattesten.
• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte 7,6u.
• Gratis hospitalisatieverzekering en gunstig tarief voor gezinsleden.
• 30 dagen vakantie als je voltijds werkt, misschien wel meer!
• Kies je voor de fiets, dan voorzien we €0,37 per km. Jouw benen doen het werk; wij zorgen voor de waardering.
• Voor onregelmatige prestaties ontvang je extra aantrekkelijke toeslagen, die bij ZAS boven het sectorgemiddelde liggen. Zo waarderen we jouw flexibiliteit écht.
• Vakantiegeld en eindejaarspremie.
• Tal van mogelijkheden om te groeien, te leren en te specialiseren.
• Waar mogelijk zetten we ook in op glijtijden, zelfroosteren, telewerken en flexibel werken. Zo helpen we je om de perfecte balans tussen werk en privé te vinden.

Dit is lang niet alles! Ontdek alle voordelen van een job bij ZAS op onze ZAS website.

VRAGEN?

Indien je mogelijk in aanmerking komt voor de vacature, zal er een eerste telefonische screening gebeuren. Indien positief, volgt er een interview met de recruiter en de leidinggevende en een kleine praktijktest.

Telefonisch solliciteren is niet mogelijk. Je mag spoedig een reactie ontvangen op je sollicitatie.

Klik hier voor meer informatie over de selectieprocedure.

ZORGER OF ONTZORGER?

Een laborant of een schoonmaker? Een verpleegkundige of een technieker? Bij ZAS hebben we elkaar allemaal nodig. Samen zorgen we ervoor dat onze patiënten de beste zorg kunnen krijgen – rechtstreeks of onrechtstreeks. Want een laborant kan pas stalen onderzoeken, als een schoonmaker zorgt voor een hygiënische labo-omgeving.