A Garrafeira Soares é uma empresa líder de mercado no setor do comércio de bebidas, que já conta com 42 anos de história e uma rede de 29 lojas.

Estamos atualmente a recrutar para a posição de Designer Gráfico.

Missão

Assegurar o design e produção de peças de comunicação, de acordo com o branding institucional, cumprindo com as políticas internas em vigor.

Principais responsabilidades
- Desenvolvimento criativo e produção de campanhas e peças de comunicação da empresa, nomeadamente, brochuras, catálogos, folhetos, merchandising, redes sociais entre
outros;
- Elaboração de propostas para diversos layouts aplicados à empresa, decoração de espaços, eventos e materiais de comunicação;
- Desenvolvimento de cartas, flyers, e outros materiais de comunicação para clientes e parceiros.

Perfil pretendido

- Formação em Design Gráfico e/ou similar (fator eliminatório);

- Experiência na função (fator preferencial);

- Conhecimentos técnicos do pacote Adobe (Photoshop, Ilustrador, Indesign, entre outros);

- Conhecimentos de edição de vídeo;

- Conhecimentos de inglês;

- Criatividade e sentido estético;

- Dinamismo, iniciativa, facilidade de comunicação e relacionamento;

- Proatividade, capacidade de análise e sentido crítico;

- Capacidade de planeamento, organização e resiliência;

- Zona de residência preferencialmente no Algarve;

Oferece-se
- Remuneração atrativa de acordo com a performance demonstrada;
- Regalias em vigor na empresa;
- Integração em empresa estável e sólida no mercado;
- Ambiente de trabalho de jovem e dinâmico.

Se considera ter o perfil pretendido envie-nos o seu currículo e portfólio digital.

About ENTSO-E

ENTSO-E is the European Network of Transmission System Operators for Electricity. We coordinate the cross-border system operations, system development and electricity market activities of the 40 electricity transmission system operators (TSOs) which cover 36 countries. The ENTSO-E Secretariat in Brussels is focal point for technical, market and policy questions for all European TSOs in their cooperation with each other, in their joint fulfilment of their legal mandates, and in the intensive interactions with European Commission, regulatory agencies, associations representing network users and other stakeholders.

If you want to play a role in creating a sustainable world, then ENTSO-E is the place for you. We are a dynamic European association and are delighted to offer you the opportunity to work for ENTSO-E on important and exciting projects focused on the electricity sector. With us, you will contribute to building the world’s largest integrated electricity market – impacting not only those in the energy sector but also Europe’s overall economy, today and in the future!

Job description

We are looking for a highly motivated and proactive individual to join our Graduate Programme as a Business Services Analyst. This programme is designed to develop the next generation of professionals who will help shape the future of Europe’s electricity system and provides for enhanced training and opportunities to experience working in Secretariat Sections, and with international exposure.

Your primary assignment will take place in the Business Services Team, supporting our IT platforms and contributing to the improvement and standardisation of core business practices. These include business requirements management, change request prioritisation, business continuity planning, and enhancing the user experience (UX/UI) of our applications. As part of your graduate journey, you will also complete a structured rotation in the ICT section of the Secretariat to build cross-functional knowledge and broaden your organisational perspective.

The position is based in ENTSO-E’s Brussels office, within the Market & Operations section. You will report to the Manager of the Business Services Team and work in a hybrid model, offering flexibility between remote and on-site collaboration.

Your responsibilities

Tasks may evolve based on team priorities and projects. Key responsibilities include:

• Requirements Engineering & Planning: Support the consistent collection, definition, and documentation of business requirements across multiple IT applications. Collaborate with colleagues to review and prioritise needs to ensure alignment with strategic objectives.
• Business Continuity Management: Assist in developing and maintaining business continuity strategies, including business impact assessments and recovery plans, in line with organisational and regulatory requirements.
• UX/UI Design: Participate in interface design reviews and propose enhancements to improve usability, accessibility, and consistency across ENTSO-E applications.
• Cross-Team Collaboration: Engage with functional teams and stakeholders to support alignment across applications and business needs. Contribute to the preparation and coordination of the IT Council mechanism from a business perspective.
• Support to ENTSO-E Bodies and Projects: Assist with organising meetings and workshops, preparing documentation, tracking actions, and maintaining the Microsoft SharePoint repository to support transparency and continuity.
• Process Improvement: Contribute to the definition and improvement of processes for managing business requirements. Identify process gaps and propose new templates or tools as needed.
• Section Rotation: Participate in a structured rotation to another section of the Secretariat to gain exposure to different teams, workflows, and responsibilities.

Your profile

We are looking for someone with the following skills and abilities:

• Recent graduate with a university degree in Business Information Systems, Information Technology, Computer Science, Engineering, or a related field.
• A foundational understanding of IT systems from a business perspective, particularly in areas such as requirements gathering, user interface/user experience (UI/UX), and process optimisation.
• Familiarity with tools such as Microsoft Office, SharePoint, JIRA, Confluence, or similar platforms is an advantage.
• Comfortable interpreting technical information and translating it into business language and actionable recommendations.
• Interest or experience in project management principles, including planning, task tracking, stakeholder coordination, and documentation.
• Ability to contribute to multiple workstreams and help keep projects on schedule through structured follow-up and proactive communication.
• Team player with the ability to self-prioritise and adapt to shifting priorities.
• Fast learner, able to thrive in a continuously changing work environment.
• Excellent written and oral communication skills in English.
• Motivation to work in a multicultural environment and contribute to the European energy transition.
• Positive mindset aligned with the values of ENTSO-E: Team, Trust, Future-thinking, Integrity, and Excellence.

What you can expect

ENTSO-E’s Graduate Program[1], aiming at developing the next generation of energy market thought leaders is a 2-year program that combines focused development, cross-functional learning, and international exposure:

1. Section Placement:
   • Your primary assignment will be in the Business Services Team in the Market & Operations Section, where you will gain in-depth expertise and hands-on experience in your field.
   • After completing the programme, you will remain in this section, where you can continue to grow and contribute.
2. Internal Rotation:
   • Gain broader insights with a rotation in the ICT section within the Secretariat, allowing you to expand your skills and network.
3. International Exposure:
   • Experience working in an international environment with a potential rotation at one of our Member TSOs, broadening your understanding of international practices and perspectives.
4. Personal Development:
   • Through mentorship and enhanced training foster your personal growth.

^[1] Program structure is subject to change depending on business opportunities, priorities, and needs.

Our offer

Our people are truly at the heart of our association. You will be part of a multinational and multi-cultural environment, with colleagues from over 30 different nationalities. We believe in a diverse and inclusive workforce which allow us to create an environment where we learn from each other and develop together. We strongly believe in continuous learning and offer a broad range of training and development opportunities to our employees. We are a hybrid workplace and offer a maximum of flexibility enabling to have a good balance between remote working (from Belgium) and engaging physically with colleagues.

We offer market competitive compensation and an extensive benefit package, with excellent insurance coverage for you and dependent family members (such as hospitalization, supplemental medical plan). You will benefit from group insurance and travel insurance. You will have the opportunity to participate in a Flexible Benefits Plan to choose for those benefits that create the best value for you.

Interested?

Please submit your complete application by 10^th of August 2025, consisting of a curriculum vitae and a motivational letter on the ENTSO-E career site. We review applications on a rolling basis, but please expect possible delays during summer holiday period. Replies will be dealt with swiftly and in strictest confidence.

ENTSO-E is an equal opportunities employer.  

Ben jij iemand die klanten graag zo snel mogelijk verder helpt, zowel telefonisch als aan het onthaal? Hou je van een afwisselde job? En ben je een administratieve duizendpoot? Dan is deze job zeker iets voor jou.

Doel van je functie

Als medewerker onthaal en administratie verzorg je het fysiek en telefonisch onthaal voor het contactpunt waar je werkt. Je verwijst bezoekers en partners correct door. Je ondersteunt onze organisatie administratief en praktisch op een kwaliteitsvolle wijze.

Je verantwoordelijkheden

Kwaliteitsvol onthaal van de klanten

• Je ontvangt de klant en verduidelijkt de specifieke reden van het contact of bezoek. Je zoekt de klant op in het online opvolgsysteem.
• Je maakt een afspraak met een consulent Nederlands leren of trajectbegeleider of verwijst door naar een contactpersoon (intern of extern).
• Waar mogelijk, beantwoord je al vragen van klanten, vooral van praktische en administratieve aard.
• Je informeert inburgeraars of anderstaligen als een afspraak geannuleerd wordt, bijvoorbeeld wegens ziekte.
• Je beantwoordt vragen van klanten op het info-e-mailadres.
• Je helpt collega’s verder in verband met aanvragen voor treintickets, zalen reserveren en bestelaanvra-gen.
• Je verwerkt basisinfo en persoonsgegevens van de klant in een online opvolgsysteem.
• Je maakt accounts aan voor de online cursussen en voor de examens van maatschappelijke oriëntatie.

Algemene ondersteunende taken

• Je verdeelt chromebooks aan klanten zodat zij online les kunnen volgen.
• Je houdt toezicht tijdens de examens na de cursus maatschappelijke oriëntatie.
• Je beheert de voorraad van klein materiaal, folders, kantoorbenodigdheden, economaat, drukwerk.
• Je ontvangt leveringen.
• Je verdeelt en sorteert intern de inkomende post.
• Je maakt bestelbonnen op.
• Je maakt documenten op ter ondersteuning van de werking.

Je profiel

• Je hebt een goede kennis van het Nederlands, Frans en Engels. Spreek je ook een andere taal? Dan is dat een bijkomend voordeel. 
• Je beheerst de benodigde telefoontechnieken.
• Je beheerst de benodigde administratieve vaardigheden.
• Je bent digitaal vaardig: je beheerst Word, Excel, Outlook, Microsoft Teams en kan apps installeren.
• Je kan helder en doelgericht communiceren, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je kan doelgericht en planmatig werken.
• Je staat open voor diversiteit.
• Je werkt klantgericht.

Wat bieden we jou?

• Een boeiende job in een team van enthousiaste collega’s
• Deeltijds contract (80%) van bepaalde duur tot en met 31/12/2025
• Een loon volgens barema A2 van het PC 329.01 (verloning op basis van relevante anciënniteit met brutobedragen tussen € 2.375,91 en € 4.293,95)
• Maaltijdcheques van 6 euro per gewerkte dag
• Een interessante vakantieregeling: minstens 34 verlofdagen (voltijdse tewerkstelling) en collectieve sluiting tussen Kerstmis en Nieuwjaar
• Aansluiting bij vzw Sociale Dienst (persoonlijke ondersteuning en allerlei voordelen)
• Glijdende werkuren en mogelijkheid tot telewerk
• Hospitalisatieverzekering
• Groepsverzekering
• Gratis woon-werkverkeer bij gebruik van openbaar vervoer

Je wordt tewerkgesteld in de regio Oost-Vlaanderen. 

Hoe solliciteer je?

Je kan enkel online solliciteren. Stel je ten laatste op 23/07/2025 kandidaat via het sollicitatieformulier (klik op de solliciteerknop).

Heb je een passie voor mode?
Word je gelukkig van tevreden klanten?
Krijg je energie van optimale verkoopcijfers?

Lees dan zeker verder, jij bent misschien het volgende SUPER-talent in onze winkel te Dendermonde (Mechelsesteenweg)!

Je profiel als Sales Advisor:

• Je voelt je als een vis in het water tussen de klanten.
• Nieuwe informatie prikkelt je nieuwsgierigheid. Bovendien springt je aanstekelijk enthousiasme als een vonk over naar je collega’s.
• Je bent gedreven en gaat voor de kers op de taart, dus opgeven staat niet in je woordenboek.
• Je bent flexibel en weekendwerk schrikt je niet af .

Je taken als Sales Advisor:

• Een sprankelende service bieden aan onze klanten
• The extra mile gaan om samen met je collega’s de verkoopcijfers te maximaliseren
• Zorgen voor een commerciële uitstraling van je winkel dankzij je creatieve geest
• Je draagt je steentje bij tot een correct verloop van alle algemene procedures

Wat mag je verwachten bij LolaLiza?

• Een opportuniteit in een familiaal Belgisch modebedrijf
• Een uitdagende job waar je niet stil zit en omringd bent door fantastische collega’s
• De juiste begeleiding en coaching om verder te groeien in je rol en als persoon
• Een aantrekkelijk salarispakket (incl. maaltijd- en eco-cheques, personeelskorting, …)

Om haar ambitieus toekomstplan te realiseren is het Heilig Hartziekenhuis Lier, een acuut regionaal basisziekenhuis met volwaardig zorgaanbod voor de brede regio en lid van het ziekenhuisnetwerk Briant, op zoek naar een

Uroloog
gespecialiseerd in oncologische urologie en robotchirurgie

De dienst Urologie staat in voor de diagnostiek, behandeling en opvolging van algemene en oncologische urologische pathologie. Het huidige team bestaat uit 3 toegewijde urologen die samenwerken om kwalitatieve en patiëntgerichte zorg te bieden in een warme, professionele omgeving. De dienst urologie wil hun patiëntenzorg verbeteren door een verdere uitbreiding van hun team en hiermee anticiperen op de groeistrategie van hun dienst.

Profiel

• Je bezit een erkenning als arts-specialist in de urologie of je bent arts-specialist urologie in de laatste fase van de opleiding, met de ambitie om de algemene en oncologische urologie verder uit te bouwen
• Je hebt een bijzondere interesse in de uro-oncologie met focus op robotchirurgie
• Je bent dynamisch, geëngageerd en gemotiveerd om samen met de collega’s urologen de dienst Urologie in het HeiligHartziekenhuis van Lier verder uit te bouwen.
• Je bent communicatief en collegiaal
• Je neemt deel aan de regionale wachtregeling i.s.m. de dienst urologie van het Imeldaziekenhuis Bonheiden
• In de verdere uitbouw van de dienst ben je vooruitstrevend en innovatief en draag je kwaliteit en veiligheid van zorg hoog in het vaandel

Aanbod

• Het operatiekwartier beschikt over de Da Vinci Xi robot.
• Een contract voor onbepaalde duur, na een proefperiode van 1 jaar
• Een associatief verband met de huidige groep urologen volgens een verloning via poolsysteem.

Interesse?

Richt uw kandidatuur op deze vacature met CV aan Dr. Caroline Maes, medisch diensthoofd Urologie (Caroline.Maes@heilighartlier.be) en aan Dr. Johan Debeuf, medisch directeur (Johan.debeuf@heilighartlier.be).

Wil je meer weten over de functie? Dan kan je met ons telefonisch contact opnemen via het nummer 03/491 20 21.

Om haar ambitieus toekomstplan te realiseren is het Heilig Hartziekenhuis Lier, een acuut regionaal basisziekenhuis met volwaardig zorgaanbod voor de brede regio en lid van het ziekenhuisnetwerk Briant, op zoek naar een

Arts-specialist in de Neus-, Keel- en Oorheelkunde

Samen met 1173 medewerkers waarvan 160 artsen bouwt het ziekenhuis aan de gezondheidszorg van de toekomst, met aandacht voor de beleving van de patiënt en actieve betrokkenheid van de patiënt en zijn omgeving. De dienst NKO wil de patiëntenzorg verbeteren door een uitbreiding van hun team en hiermee anticiperen op de groeistrategie van de volgende jaren.

Profiel

• Je bezit een erkenning als arts-specialist in de Neus-, Keel- en Oorziekten, Gelaats- en Halschirurgie of bent in het eindstadium van je opleiding tot NKO-arts
• Je beheerst de algemene NKO diagnostiek en heelkunde en hebt eventueel interesse in het uitdiepen van een subspecialisatie
• Je bent dynamisch, geëngageerd en gemotiveerd om samen met de collega’s NKO artsen de dienst verder uit te bouwen
• Je bent communicatief en collegiaal
• Je neemt deel aan de wachtregeling binnen de dienst en aan onze regionale wachtregeling
• Je zet je in voor de continuïteit, veiligheid en kwaliteit van de zorg op de dienst

Aanbod

• Een statuut als zelfstandig arts met een (deeltijdse) invulling op een dienst met groeipotentieel in een regionaal ziekenhuis
• Een contract voor onbepaalde duur, na een proefperiode van 1 jaar
• Een associatief verband met de huidige groep NKO artsen volgens een verloning via poolsysteem.

Interesse?

Richt uw kandidatuur op deze vacature met CV aan Dr. Leen Vanlerberghe, medisch diensthoofd NKO (Leen.Vanlerberghe@heilighartlier.be) en aan Dr. Johan Debeuf, medisch directeur (Johan.debeuf@heilighartlier.be).

Wil je meer weten over de functie? Dan kan je met ons telefonisch contact opnemen via het nummer 03/491 20 21.

25 anos de história, 27 marcas e um universo de 150 restaurantes. Na Plateform procuramos proporcionar experiências únicas! Desde a descoberta de vários universos gastronómicos a momentos memoráveis que podes oferecer aos nossos clientes.

Se és um mestre da pastelaria e tens paixão pelo universo da gastronomia, temos a oferta perfeita para ti!

O que esperamos de ti?

• Que marques pela diferença, confecionando os alimentos com paixão e com atenção ao detalhe;
• Que sejas um team player, demonstrando disponibilidade para trabalhar ao fim-de-semana e feriados, flexibilidade horária e dedicação.

No fundo…

És quem vai garantir que o cliente tenha uma experiência gastronómica única! Irás assegurar que o processo de confeção de alimentos seja garantido e que vá ao encontro das expectativas dos nossos clientes.

És um match?

• Habilitações académicas ao nível do 12.º ano;
• Formação em Cozinha e/ou Pastelaria (preferencial);
• Experiência mínima de 1/2 anos em funções idênticas;
• Conhecimento de inglês (Nível B1).

O que oferecemos?

• Integração numa equipa jovem e dinâmica;
• Possibilidade de progressão de carreira;
• Possibilidade de mobilidade interna;
• Programas de formação e desenvolvimento.

E ainda…

• Salário flexível (inclui subsídio de alimentação em cartão refeição);
• Dia de aniversário oferecido pela empresa;
• Possibilidade de ter mais três dias de férias;
• Full-time com horários rotativos;
• Horários seguidos com direito a duas folgas semanais (seguidas).

És o ingrediente perfeito?

Candidata-te!

Wat ga je doen?

• je participeert in de verdere uitbouw van het zorgprogramma geriatrie en de universitaire hospitalisatieafdeling "Acute Geriatrie", het geriatrisch daghospitaal, de geriatrische consultaties en de bestaande liaisonfuncties
• je superviseert hospitalisaties, neemt deel aan de raadplegingsactiviteit, voert bedside consulten uit en draagt bij aan de kwaliteitsverbeterende en didactische activiteiten van de dienst
• je zorgt in samenwerking met de andere stafleden voor het verspreiden van de geriatrische holistische visie ziekenhuisbreed
• je neemt deel aan het wachtsysteem geriatrie

Wie zoeken we?

• je bent een gedreven arts met een collegiale instelling en goede communicatieve vaardigheden
• je bent een doctor in de genees-, heel- en verloskunde of arts, en erkend specialist in de Geriatrie (ook arts-specialisten in het laatste jaar van hun opleiding kunnen kandideren)
• je bent bereid tot deelname aan onderzoeksactiviteiten in het domein van de geriatrie
• je geniet het recht om in België de geneeskunde uit te oefenen en kent goed Nederlands (ITNA-C1 niveau)
• een solide kennis van het Frans, Engels en andere talen is een meerwaarde.  

 Wat mag je verwachten?

• een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid in een universitaire setting
• een groot aanbod aan boeiende pathologie
• een bediendestatuut met talrijke extralegale voordelen
• verschillende kinderopvangmogelijkheden
• ruime bijscholingsmogelijkheden
• gratis personeelsparking
• een rijk aanbod aan gratis sportactiviteiten en -ondersteuning als Sportbedrijf
• je komt werken bij een TOP employer!

Interesse om deel uit te maken van ons team?

Solliciteer dan online via www.uzajobs.be.

Bijkomende informatie over de functie kan je bekomen bij het kliniekhoofd geriatrie, dr. Veerle Mertens op het nummer tel. 03 821 55 48, e-mail veerle.mertens@uza.be. Bijkomende informatie over de sollicitatieprocedure kan je verkrijgen bij Kathleen Dekeirel, talent coördinator, tel. 03 821 38 99, e-mail kathleen.dekeirel@uza.be.

Fedasil kent materiële hulp toe aan aanvragers van internationale bescherming en aan andere categorieën van vreemdelingen die ook recht hebben op opvang ("opvangwet" van 12 januari 2007). Fedasil organiseert, rechtstreeks of via haar partners, een kwaliteitsvolle opvang en begeleiding. Het Agentschap beheert bovendien de observatie en oriëntatie van niet-begeleide minderjarige vreemdelingen (de 'NBMV'). Fedasil coördineert de programma's voor vrijwillige terugkeer vanuit België. Fedasil draagt bij tot het uitwerken, de voorbereiding en de uitvoering van het opvangbeleid. In het kader van verschillende initiatieven zorgt Fedasil voor de integratie van de opvangcentra binnen de plaatselijke gemeenschap.

Fedasil zoekt een

Polyvalent logistiek medewerker niveau D (m/v/x)

Voor het opvangcentrum van

DEURNE

Referentienummer: 9054/146

Functie

Doel

Je biedt logistieke diensten aan de bewoners en de collega’s zodat gebouwen, goederen en diensten op een correcte en efficiënte manier ter beschikking staan.

Context

Het opvangcentrum voor asielzoekers in Deurne is een federaal opvangcentrum, beheerd door Fedasil. Het heeft een capaciteit van 170 plaatsen voor families en alleenstaande mannen en vrouwen. Het centrum heeft een groot aantal plaatsen voor minder mobiele personen.

De personeelsleden verzekeren de omkadering van de bewoners en hebben verschillende taken en profielen. Samen vormen ze de verschillende diensten van het centrum: het onthaal, de sociale dienst, de medische dienst, de logistieke-technische dienst, de administratie,…

Als polyvalent logistiek assistent werk je binnen de logistieke dienst.

Inhoud

Je beheert mee het economaat (shop met hygiënische producten) en helpt bij het verstrekken van materialen en goederen aan bewoners. Je geeft uitleg aan bewoners en beantwoordt vragen.

Je beheert de linnenwissel en inventariseert het in- en uitgaande linnen. Je volgt het contact met de externe wasserij op.

Je organiseert, controleert en ondersteunt de uitvoering van gemeenschapsdiensten (klussen door bewoners). Je superviseert de schoonmaak van lege kamers.

Je staat mee in voor het onderhoud van gebouwen.

Je volgt het afvalbeheer op en sensibiliseert bewoners om afval te beperken.

Je analyseert het verbruik en de behoeften van de bewoners. Je doet aan efficiënt voorraadbeheer en doet bestellingen.

Je sorteert goederen en zorgt voor een correcte verdeling, je maakt een inventaris op en beheert bestellingen (controle bestelbonnen, contacten leveranciers).

Je beheert administratieve documenten, lijsten en roosters. Je helpt aan de opmaak van de inventaris van de goederen en volgt de afschrijvingstermijnen mee op.

Je volgt budgetten op en geeft input voor lastenboeken.

Profiel

Je hebt bijzondere interesse voor Fedasil, zijn waarden en deontologische code, zijn organisatie, zijn doelgroep, zijn verschillende partners. Voor alle info: raadpleeg www.fedasil.be

Je bent onmiddellijk beschikbaar

Diploma en ervaring

Geen diplomavereisten

Je hebt een eerste relevante professionele ervaring in een logistieke functie (stockbeheer,…). 

Technische vaardigheden

Vereisten

Je hebt voldoende basiskennis van MS Office.

Je hebt voeling met/interesse in het werken met een kwetsbare multiculturele doelgroep..

Troeven

Je hebt kennis van het Engels en/of andere vreemde talen.

Algemene vaardigheden

Informatie behandelen: Zoeken, verwerken en correct weergeven van grote hoeveelheden gegevens binnen de beschikbare termijn.

Werk structureren: Structureren van het eigen werk door prioriteiten te stellen en een veelheid aan verschillende taken op een systematische manier uit te voeren.

Servicegericht behandelen Interne en externe klanten op een transparante, integere en objectieve manier begeleiden, hen een persoonlijke dienstverlening leveren en constructieve contacten onderhouden.

In team werken: Groepsgeest creëren en bevorderen door zijn/haar mening en ideeën te delen en door bij te dragen aan de oplossing van conflicten tussen collega's.

Aanbod

Type overeenkomst

Contract bepaalde duur.

Er wordt een werfreserve aangelegd voor de duur van minstens 2 jaar voor alle type arbeidsovereenkomsten. De aangelegde werfreserve kan ook door andere opvangcentra gebruikt worden.

Categorie B: Systeem op basis van uurroosters met vaste en variabele uren en prestaties van 7u36 per dag, vroeg, laat en occasioneel weekendwerk.

Plaats van tewerkstelling

Deurne

Ergo-De Waellaan 32

2100 Deurne

Loon

Je wordt aangeworven op het niveau NDA1 met de loonschaal die voor jou van toepassing is. Het maandsalaris bedraagt minimum bruto € 2.245,77 (startsalaris op basis van een voltijdse arbeidsovereenkomst, aan de huidige index). Dit bedrag varieert in functie van jouw nuttig geachte beroepservaring. Voor meer inlichtingen, raadpleeg www.bosa.belgium.be

Voordelen

26 vakantiedagen op jaarbasis (direct bij indiensttreding en in verhouding tot de prestaties en het werkregime).

Gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer.

Mogelijkheid tot fietsvergoeding voor het woon-werkverkeer.

Maaltijdcheques en voordelige aanbiedingen met een Federale kortingskaart.

Voordelige hospitalisatieverzekering en diverse sociale voordelen.

Aanvullend pensioen in de vorm van een groepsverzekering

Valorisatie van nuttige werkervaring.

Vele mogelijkheden tot opleidingen (te volgen tijdens de werkuren)

Categorie B: Systeem op basis van uurroosters met vaste en variabele uren en prestaties van 7u36 per dag, vroeg, laat en occasioneel weekendwerk

Zin om te solliciteren?

Solliciteer tegen ten laatste 25/7/2025 door het invullen van het sollicitatieformulier op

Om in overweging genomen te worden, moet uw kandidatuurdossier het volgende bevatten:

• een motivatiebrief
• een gedetailleerd CV (waarmee we diplomavoorwaarden en ervaring kunnen beoordelen)

Buitenlands diploma en/of diploma in een andere taal

Als je jouw diploma behaald hebt in een ander land dan België of in een andere taal dan het Nederlands, bekijk dan de specifieke pagina van werkenvoor.be.

Solliciteer je voor een functie in een andere taal dan die van je diploma? Let dan goed op, want in sommige gevallen moet je aantonen dat je die taal beheerst door te slagen voor een taaltest! Schrijf je zo snel mogelijk in voor de vereiste test, want het behalen van een taalcertificaat is een voorwaarde voor het selectiegesprek. Controleer of dit op jou van toepassing is door de informatie over buitenlands diploma of diploma in een andere taal' te raadplegen.

Gelieve de nodige certificaten aan je kandidatuur toe te voegen te voegen.

Juridische attesten

Je moet voldoen aan de wetgeving inzake de toegang tot het Belgische grondgebied en de arbeidsvergunningen. Indien je geen Belgisch staatsburger bent, moet je de gepaste documenten voorleggen wanneer je weerhouden bent voor de functie.

Diversiteit

Fedasil wil diversiteit bevorderen en wil onder andere personen met een handicap aanmoedigen om te solliciteren. Indien je een handicap hebt, kan je een redelijke aanpassing vragen van de selectieprocedure. Om hiervan gebruik te maken, moet je de selectieverantwoordelijke informeren.

Selectieprocedure

Voorselectie

De selectiecommissie bestudeert alle kandidaturen. De preselectie gebeurt op basis van je kandidatuurdossier (CV en motivatiebrief, diploma + gelijkstelling en attest indien nodig). Alleen de kandidaten waarvan het profiel het meest overeenkomt met de functievereisten zullen worden uitgenodigd voor een selectiegesprek.

Om de uitnodiging voor het selectiegesprek niet te missen, raden wij je aan om ook jouw spam-berichten te controleren.

Selectie

De selectie zal bestaan uit schriftelijke proef en een selectiegesprek met de jury

Voor het aanwervingsdossier moet een uittreksel uit het strafregister model 1 en model 2 voorgelegd kunnen worden.

Van de kandidaten die geschikt worden bevonden, maar niet als eerste gerangschikt staan, wordt de kandidatuur in een wervingsreserve bijgehouden voor alle types van arbeidsovereenkomsten voor de duur van 2 jaar. De kandidaten die niet geslaagd zijn, kunnen gedurende 6 maanden niet meer deelnemen aan een nieuwe procedure voor een gelijkaardige functie op hetzelfde niveau.

Alle bijkomende informatie kan verkregen worden bij Yen Van Damme (personeelsverantwoordelijke) via yen.vandamme@fedasil.be of eveline.moulart@fedasil.be (directeur)

25 anos de história, 27 marcas e um universo de 150 restaurantes. Na Plateform procuramos proporcionar experiências únicas! Desde a descoberta de vários universos gastronómicos a momentos memoráveis que podes oferecer aos nossos clientes.

Se és um mestre da pastelaria e tens paixão pelo universo da gastronomia, temos a oferta perfeita para ti!

O que esperamos de ti?

• Que marques pela diferença, confecionando os alimentos com paixão e com atenção ao detalhe;
• Que sejas um team player, demonstrando disponibilidade para trabalhar ao fim-de-semana e feriados, flexibilidade horária e dedicação.

No fundo…

És quem vai garantir que o cliente tenha uma experiência gastronómica única! Irás assegurar que o processo de confeção de alimentos seja garantido e que vá ao encontro das expectativas dos nossos clientes.

És um match?

• Habilitações académicas ao nível do 12.º ano;
• Formação em Cozinha e/ou Pastelaria (preferencial);
• Experiência mínima de 1/2 anos em funções idênticas;
• Conhecimento de inglês (Nível B1).

O que oferecemos?

• Integração numa equipa jovem e dinâmica;
• Possibilidade de progressão de carreira;
• Possibilidade de mobilidade interna;
• Programas de formação e desenvolvimento.

E ainda…

• Salário flexível (inclui subsídio de alimentação em cartão refeição);
• Dia de aniversário oferecido pela empresa;
• Possibilidade de ter mais três dias de férias;
• Full-time com horários rotativos;
• Horários seguidos com direito a duas folgas semanais (seguidas).

És o ingrediente perfeito?

Candidata-te!

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir in Radebeul eine Reinigungskraft (m/w/d) auf Minijob-Basis.

So sieht deine Arbeit aus:

• regelmäßige Reinigung in einer Fielmann-Filiale
• Arbeitszeiten: Montag - Samstag, 1. Std. täglich ab 8:30 Uhr, oder abends nach Absprache

Das bringst du mit:

• sorgsamer Umgang mit Reinigungsmaterialen und Ressourcen
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Freundlichkeit, Engagement & Erfahrung in der Reinigung von Vorteil
• gute Sprachkenntnisse in Deutsch

Das erwartet dich als Reinigungskraft (m/w/d):

• ein kollegiales Arbeitsumfeld
• Lohnzahlung nach Tarif
• deine eigene Arbeitskleidung der Marke Puma

Du bist neugierig geworden und hast Lust auf eine neue Herausforderung?

Dann bewirb dich ganz unkompliziert bei Herr Wilhelm unter der Tel.: 0151 / 25994764 oder auf unserem Jobportal. Wir freuen uns auf dich!

Stölting Kleine Service GmbH
Langer Weg 19a
01257 Dresden

Hast du Interesse an weiteren Informationen zu unserem Unternehmen? Dann schau doch gerne auf unserer Homepage vorbei: www.stoelting-gruppe.de

Heb je het hart op de juiste plaats en leg je gemakkelijk contact? Word je geprikkeld door de levenswijsheid van je patiënten maar evenzeer van de verschillende pathologieën? Dan is deze  vacature misschien wel iets voor jou!

Wat ga je doen?

Als lid van het verpleegkundig team sta je als verpleegkundige in voor een kwaliteitsvolle en patiëntgerichte zorg binnen de verpleegeenheid Geriatrie 1 of Geriatrie 2 en help je de afgesproken doelstellingen te bereiken.

• Je staat mee in voor de kwaliteit, veiligheid en continuïteit van de zorg.
• Je hanteert een correcte houding naar de patiënten, familie, collega’s en artsen.
• De uitvoering van jouw opdracht gebeurt in nauw contact en overleg met de hoofdverpleegkundige, de overige teamleden en de artsen.

Wat heb jij te bieden?

• Je bent een verpleegkundige met een diploma op A2 of op A1 niveau (gediplomeerd, gegradueerd of bachelor).
• Je durft verantwoordelijkheid nemen en kan adequaat handelen in probleemsituaties.
• Je beschikt over een goed organisatievermogen en bent stressbestendig.
• Je hebt een flexibele ingesteldheid en kan prioriteiten stellen.
• Je bent communicatief vaardig.
• Je beschikt over een vlot aanleervermogen van diverse verpleegtechnische handelingen.
• Je bent klantgericht, integer en draagt bij tot de psychosociale ondersteuning van de patiënt op de verpleegeenheid.

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur.
• Een boeiende job met veel afwisseling en veel contacten waarbij je verantwoordelijkheid kan nemen
• Een fijn team van gedreven collega's die jou met open armen ontvangen
• Een aangepast introductietraject met ondersteuning door jouw verantwoordelijke en je collega's
• Verloning volgens IFIC-barema’s (met eindejaarspremie), waarbij we altijd rekening houden met jouw relevante anciënniteit
• Vakantiedagen (incl. 4 extra sectorale vakantiedagen) volgens PC 330 met inbegrip van het opbouwen van eindeloopbaandagen vanaf 45 jaar
• 13 recuperatiedagen bij een voltijdse tewerkstelling
• Een gratis ruimdekkende hospitalisatieverzekering (en mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten aan gunstig tarief), een fietsvergoeding van 0,36 euro/km, maaltijden aan een gunstig personeelstarief, interessante kortingen bij heel wat regionale en zelfs internationale handelaars via ons uitgebreid YOU-P voordelenplatform (met toegang tot het volledige Benefits@Work-platform)
• Aandacht voor jouw welzijn op het werk en de nodige ondersteuning bij jouw loopbaanontwikkeling
• Een werkomgeving dicht bij de natuur die de rit naar huis of de pauze zoveel leuker maakt

Interesse?

Solliciteer bij voorkeur online vóór 23 juli 2025.
Of stuur je CV en motivatiebrief naar: Personeelsdienst AZ Sint-Lucas Brugge, t.a.v. Kirsty Moerman, Sint-Lucaslaan 29, 8310 Brugge. Wij garanderen je volledige discretie.

Voor meer informatie kan je contact opnemen met Delphine Vaneechoutte, hoofdverpleegkundige VE Geriatrie 2, op het nummer 050 36 92 03.

Encontre o seu lugar connosco!

O The Yeatman é um luxuoso hotel vínico, com maravilhosas vistas sobre a Cidade do Porto e o Rio Douro e é considerado um marco distintivo no panorama mundial de hotéis de luxo.

Estamos a recrutar para reforço sazonal um Cozinheiro (M/F/D), para integrar as equipas dos nossos diversos espaços de restauração, nomeadamente o Time Out.

Principais responsabilidades:

• Preparar e confecionar os diversos pratos;
• Garantir a qualidade dos produtos utilizados;
• Cumprir com rigor as regras de HACCP.
•  

Requisitos:

• Formação/ experiência na área de Cozinha e Pastelaria;
• Orientação para o trabalho de equipa;
• Dinamismo;
• Disponibilidade horária para trabalhar por turnos, incluindo fins-de-semana e feriados.

Se acha que tem o perfil que procuramos, não perca mais tempo. Candidate-se a uma empresa em crescimento e com facilidade de alojamento!

Construímos histórias de sucesso e a próxima pode ser a sua!

The Power of Being Understood!

That is who we are and how we do business around here at RSM Belgium. By truly listening to our people, clients and society and finding the right answer to their needs. And by working on long term relationships with our clients and our people, whereby our people ultimately get the possibility to take up final signing responsibility towards our clients. And this in an international environment since RSM is one of the few real international accounting networks with worldwide coverage.

You've worked hard to get where you are today. And you're so ready to use your unique skills, talents, and personality to achieve great things. Then RSM might be something for you. We are an organisation in full growth, with many challenges and opportunities, with pitfalls and growing pains. But our great ideas, curiosity, and our collaboration, make us take small steps with a big impact. We want to make the world a better place, by how we do business and serve our clients. We challenge ourselves every day to make a true difference to everyone we interact with. Our drive and enthusiasm make us a great team. Working directly with clients and partners from day one, will make you move quickly along your learning curve and make an impact that matters.

We are looking for ambitious, bi-lingual FR/ENG and self-driven Audit Supervisorsin Zaventem who, together with us, will build the consulting of tomorrow.

Your role and responsibilities

In addition to driving high-quality financial audits, you also become a direct advisor to our national and international clients. As an Audit Supervisor you are in charge of an experienced audit team. Together with them, you will contribute to the growth of our business unit by

• Coaching and supervising junior team members who are in charge of mainly mid-sized SMBs and larger (inter)national clients.
• Providing technical audit assistance to them, including project and entity wide performance assessments.
• Planning and carrying out audit field work, (statutory) reporting and completion work for mid-sized SMBs and larger (inter)national clients.
• Preparing client audit files in accordance with the ISA including a report outlining the findings from your audit work.
• Keeping (Senior) managers, directors and partners up to date with the audit progress.
• Visiting clients onsite and serve as key point of contact for your client portfolio.
• Identifying business opportunities within your client base, should you have a commercial zest.
• Following up on time sheets of your team members.

Are you still okay? Because more opportunities and responsibilities are awaiting you.

Who are we looking for?

Do you have a lot of enthusiasm and are you eager to have a faster career with impact in our growing organization? Then please, read on!

We are looking for professionals with a great sense of initiative. Working independently is a must, in combination with inspiring teamwork.

• Do you have an entrepreneurial university degree? E.g. in economics, business sciences, STEM or similar? Do you have a major in Belgian Accounting and Audit?
• Are you a registered Auditor?
• Do you have minimum 5 years of experience as external auditor?
• Are you energized by the consulting environment in its total diversity?
• Are you people-oriented and do you love people management too?
• Do you have a sense of ownership and pride in your performance and its impact on the company’s success?
• Do you have excellent planning and organization skills?
• Are you a critical thinker and do you have excellent problem-solving skills?
• Do you have great interpersonal and communication skills with different stakeholders?
• Do you love to proactively share knowledge with your team?
• Do you have a commercial zest and track record?
• Are you bi-lingual, i.e. fully proficient in FR/ENG?
• Do you say check, check, double check? Alors soyez le/la bienvenu(e). Very nice to meet you. Ga zitten, een koffietje?

Our promise

In exchange for your competences, enthusiasm and a super motivated YOU, we promise you:

• a multi-skilled, enthusiastic audit-team, a stimulating atmosphere,
• many responsibilities with an impact,
• a stable brand in full growth,
• a job where we stimulate you to be the best version of yourself,
• plenty of room to develop an inspiring and fulfilling career,
• a more acceptable work-life balance,
• a competitive gross salary,
• extra fringe benefits such as a company car, insurances, representation allowance, many internal and external learning opportunities offered by our own RSM Belgium Academy, great coffee, tea, fruit, chocolate, cake, … because we love to share.

The Power of Being Understood!

That is who we are and how we do business around here at RSM Belgium. By truly listening to our people, clients and society and finding the right answer to their needs. And by working on long term relationships with our clients and our people, whereby our people ultimately get the possibility to take up final signing responsibility towards our clients. And this in an international environment since RSM is one of the few real international accounting networks with worldwide coverage.

You've worked hard to get where you are today. And you're so ready to use your unique skills, talents, and personality to achieve great things. Then RSM might be something for you. We are an organisation in full growth, with many challenges and opportunities, with pitfalls and growing pains. But our great ideas, curiosity, and our collaboration, make us take small steps with a big impact. We want to make the world a better place, by how we do business and serve our clients. We challenge ourselves every day to make a true difference to everyone we interact with. Our drive and enthusiasm make us a great team. Working directly with clients and partners from day one, will make you move quickly along your learning curve and make an impact that matters.

We are looking for ambitious, bi-lingual FR/ENG and self-driven Audit Managers for Zaventem ,who, together with us, will build the consulting of tomorrow. 

Your role and responsibilities

In addition to driving high-quality financial audits, you also become a direct advisor to our national and international clients. As an Audit Manager, you are in charge of an experienced audit team. You will contribute to the growth of our business unit due to your strategic insight and account management skills.

Together with your team, you will drive our client’s operations to the next level through:

• Coaching and supervision of the members of the audit team in charge of mainly mid-sized SMEs and larger (inter)national clients.
• Providing technical audit assistance to them, including project and entity wide performance assessments.
• Managing of the more complex and significant engagements, including tailor-made advice to your client portfolio.
• Client relationship management, including preparation and presentation of our reporting and follow-up on audit budgets.
• Improving our effectiveness by communication with the Managing Partner of Audit, the audit management committee, steering committee.
• Contribution to advisory projects in function of capacities and particular interests.
• Forensic insights to look at a set of financial or other processes from any perspective and direction in order to find creative ways of establishing facts.

Are you still okay? Because more opportunities and responsibilities are awaiting you.

Who are we looking for?

Do you have a lot of enthusiasm and are you eager to have a career with impact in our growing organization? Then please, read on!

We are looking for professionals with a great sense of initiative. Working independently is a must, in combination with inspiring teamwork.

• Do you have an entrepreneurial university degree? E.g. in economics, business sciences, STEM or similar? Do you have a major in Belgian Accounting and Audit?
• Are you a registered Auditor?
• Do you have minimum 5 years of experience as external auditor?
• Are you energized by the consulting environment in its total diversity?
• Are you people-oriented and do you love people management too?
• Do you have a sense of ownership and pride in your performance and its impact on the company’s success?
• Are you a critical thinker and do you have excellent problem-solving skills?
• Do you have great interpersonal and communication skills with different stakeholders?
• Do you have a commercial zest and track record?
• Do you have a strategic vision for long-term growth and development of the team and RSM?
• Are you bi-lingual, i.e. fully proficient in FR/ENG?

Do you say check, check, double check? Alors soyez le/la bienvenu(e). Very nice to meet you. Ga zitten, een koffietje?

Our promise

In exchange for your competences, enthusiasm and a super motivated YOU, we promise you:

• An open business culture where new opportunities arise every day.
• A challenging position in a dynamic team, incl. a wide variety of tasks in an international setting.
• Many responsibilities with an impact.
• A stable brand in full growth.
• A job where we stimulate you to be the best version of yourself.
• Plenty of room to develop an inspiring and fulfilling career.
• A competitive gross salary incl. extra fringe benefits such as a company car, insurances, representation allowance, many internal and external learning opportunities offered by our own RSM Belgium Academy, great coffee, tea, fruit, chocolate, cake, … because we love to share.

Functieomschrijving

Benedenti Tienen is op zoek naar een enthousiaste, positieve en betrouwbare tandartsassistent(e) voor 31,5u/week, gespreid over 4 dagen: dinsdag tem vrijdag.

Je zal 2 dagen aan de stoel assisteren, en 2 dagen aan de balie.

Aan onze balie zal je hartelijk en warm onze patiënten ontvangen, de telefoon beantwoorden, mails versturen, en zowel patiënten- als praktijkadministratie verzorgen. Je houdt van de afwisseling en bedrijvigheid aan de balie, en blijft geduldig, vriendelijk en efficiënt werken, ook wanneer het erg druk wordt.

Aan de stoel assisteer je de tandarts tijdens de behandelingen zodat die comfortabel, hygiënisch en efficiënt verlopen, zowel voor tandarts als patiënt. Tussen de behandelingen door zorg je ervoor dat tandartsstoel en praktijkruimte netjes blijven en dat alle nodige instrumenten klaar liggen om de volgende patiënt te behandelen. Verder zal je instaan voor het steriliseren van de instrumenten en het aanvullen van de materialen in de kabinetten.

Heb je hier al ervaring in? Administratief of in een medisch assisterende rol? Top!

Nog geen ervaring, maar wel administratief onderlegd?

Dan zorgen we voor een goede interne opleiding waardoor jij snel met vertrouwen je tandarts assisteert.

Bij Benedenti is het team enorm belangrijk en gaan we voor positieve energie en plezier op de werkvloer. We voeren ons werk kwaliteitsvol en nauwgezet uit. We vragen en geven verantwoordelijkheid.

Ben jij de positieve kracht die van Benedenti Tienen mee een succesverhaal wil maken? Wil je mee zorgen voor patiënten en tandartsen en bijdragen aan een goed draaiende praktijk met een leuke teamspirit?

Laat dan zeker van je horen!

Wat verwachten we van jou?

• Een opleiding of ervaring als tandartsassistent(e) is een plus, affiniteit met de zorgsector is een must.
• Flexibiliteit: een behandeling kan al eens uitlopen, inspringen voor een collega doe je met plezier. Ook je werkschema zelf kan af en toe veranderen.
• Leergierigheid: we leiden onze assistentes voortdurend op en verwachten dat je hier enthousiast in meegaat.
• Patiëntvriendelijkheid: Benedenti stelt de tevredenheid van de patiënt voorop. Je hebt hierin een cruciale rol en straalt positiviteit en vriendelijkheid uit.
• Zin voor orde en structuur.
• Enthousiasme en een positieve houding in het leven.
• Degelijke PC-kennis.
• Voldoende kennis van het Nederlands om vlot met collega's en patiënten om te gaan.
• Basis kennis Frans.
• Respect voor elk teamlid en de wil om samen te werken.
• Discretie.
• Zorgzaamheid voor onze patiënten.
• Binnen 20 minuten van de praktijk wonen is een must.

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een werkplek waar de medewerker echt belangrijk is en mee kan groeien met de praktijk
• Een deeltijds bediendecontract van 31,5u (voltijds = 38u)
• Een marktconform brutoloon aangepast aan je eventuele relevante ervaring.
• Een mooi pakket extralegale voordelen:
  • Maaltijdcheques van 7€
  • Loonbonus CAO90
  • 3 extra verlofdagen, daar bovenop 1 extra dag per 5 jaar anciënniteit
• Na 6 maanden bijkomend aangevuld met: 
  • Kledijvergoeding
  • Onkostenvergoeding
  • Groepsverzekering (pensioensparen)
• Een afwisselende job
• Ondersteuning en opleiding binnen Benedenti Groep
• Een moderne, hygiënische praktijk en een stabiel, warm en collegiaal team als werkomgeving

Plaats tewerkstelling

Industriepark 6

3300 Tienen

Functieomschrijving

Benedenti Tienen is op zoek naar een enthousiaste tandartsassistent(e) voor 18u/week, gespreid over 2 dagen: maandag en donderdag.

Het gaat op dit moment om een (lang) tijdelijk contract, ter vervanging van een langdurig afwezige collega. Startdatum liefst 6 oktober, en het contract loopt minstens tot eind 2026.

Op maandag zal je de tandarts aan de stoel assisteren, op donderdag verzorg je de omloopasisstentie.

Aan de stoel assisteer je de tandarts tijdens de behandelingen zodat die comfortabel, hygiënisch en efficiënt verlopen, zowel voor tandarts als patiënt. Tussen de behandelingen door zorg je ervoor dat tandartsstoel en praktijkruimte netjes blijven en dat alle nodige instrumenten klaar liggen om de volgende patiënt te behandelen.

Op donderdagen is onze praktijk maximaal bezet en zorg je voor omloop en sterilisatie: je brengt het gebruikte materiaal van de kabinetten naar de sterilisatie, laadt de instrumenten in en uit, verpakt ze weer, vult de kabinetten aan etc.

Een actieve job dus, met veel afwisseling, waarin we wel wat flexibiliteit en enthousiasme verwachten. 

Een opleiding en/of ervaring als tandartsassistent(e) aan de balie of aan de stoel is een plus. We zorgen sowieso voor een goede interne opleiding waardoor jij met vertrouwen je tandarts assisteert.

Bij Benedenti is het team enorm belangrijk en gaan we voor positieve energie en plezier op de werkvloer. We voeren ons werk kwaliteitsvol en nauwgezet uit. We vragen en geven verantwoordelijkheid, en willen op je kunnen rekenen.

Ben jij de positieve en betrouwbare kracht die van Benedenti Tienen mee een succesverhaal wil maken? Wil je mee zorgen voor patiënten en tandartsen en bijdragen aan een goed draaiende praktijk met een leuke teamspirit? Laat dan zeker van je horen!

Wat verwachten we van jou?

• Een opleiding of ervaring als tandartsassistent(e) is een plus, affiniteit met de zorgsector is een must.
• Flexibiliteit: een behandeling kan al eens uitlopen, inspringen voor een collega doe je met plezier. Ook je werkschema zelf kan af en toe veranderen.
• Leergierigheid: we leiden onze assistentes voortdurend op en verwachten dat je hier enthousiast in meegaat.
• Patiëntvriendelijkheid: Benedenti stelt de tevredenheid van de patiënt voorop. Je hebt hierin een cruciale rol en straalt positiviteit en vriendelijkheid uit.
• Zin voor orde en structuur.
• Enthousiasme en een positieve houding in het leven.
• Degelijke PC-kennis.
• Voldoende kennis van het Nederlands om vlot met collega's en patiënten om te gaan.
• Basis kennis Frans.
• Respect voor elk teamlid en de wil om samen te werken.
• Discretie.
• Zorgzaamheid voor onze patiënten.
• Binnen 20 minuten van de praktijk wonen is een must.

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een werkplek waar de medewerker echt belangrijk is en mee kan groeien met de praktijk
• Een deeltijds bediendecontract van 18u (voltijds = 38u)
• Een marktconform brutoloon aangepast aan je eventuele relevante ervaring.
• Een mooi pakket extralegale voordelen:
  • Maaltijdcheques van 7€
  • Loonbonus CAO90
  • 3 extra verlofdagen, daar bovenop 1 extra dag per 5 jaar anciënniteit
• Een afwisselende job
• Ondersteuning en opleiding binnen Benedenti Groep
• Een moderne, hygiënische praktijk en een stabiel, warm en collegiaal team als werkomgeving

Plaats tewerkstelling

Industriepark 6

3300 Tienen

Benedenti Vrasene, een multidisciplinaire tandartspraktijk, is op zoek naar een praktijkverantwoordelijke.

De naam zegt het zelf: je bent samen met de praktijktrekker (hoofdtandarts, en op dit moment een vacature) verantwoordelijk voor het dagelijkse reilen en zeilen van de praktijk. Je zorgt ervoor dat die een ‘great place to work’ is op vlak van praktijkwerking en samenwerking, planning en organisatie, orde en structuur, procedures en protocollen, personeelsbeheer, en algemene administratie.

Je hebt een belangrijke leidinggevende rol ten opzichte van de assistentes in jouw team en handelt in lijn met de missie en waarden van Benedenti. Je zorgt voor een open teamdynamiek waar feedback wordt gegeven, plaats is voor overleg en dialoog, en waar alle medewerkers zich betrokken voelen.

Je brengt het beste in iedereen naar boven en maakt er samen met je team een leuke, succesvolle praktijk van.

Zo’n 15u per week besteed je aan jouw taken als praktijkverantwoordelijke. Je overige uren assisteer je aan balie en/of stoel, in een vaste planning, of waar nodig. Op die manier hou je voeling met je team en weet je wat er gaande is in je praktijk.

Tijdens de (voorlopige) afwezigheid van een praktijktrekker overleg je regelmatiger met je tandartsen in de praktijk. Je kan daarnaast ook rekenen op ondersteuning van je collega’s van Benedenti Groep. In eerste instantie is dat je regioverantwoordelijke, maar uiteraard ook de praktijkverantwoordelijken in de andere Benedenti praktijken, en je collega’s van HR en boekhouding.

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt relevante leidinggevende ervaring in de zorg, bij voorkeur (maar niet noodzakelijk) in een tandartspraktijk.
• Een bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring.
• Je beschikt over de nodige leiderschapskwaliteiten: een team aansturen, coachen, motiveren, omgaan met conflicten en weerstand, bemiddelen, delegeren, etc.
• Je communiceert duidelijk en transparant met de nodige verbinding, en zorgt voor regelmatige overlegmomenten in het team.
• Bij aankomende problemen of conflicten ben je proactief en handel je oplossingsgericht.
• Je bent sterk in planning en organisatie en het brengen van structuur in de praktijkwerking.
• Je kan je helemaal vinden in de Benedenti missie en waarden en draagt ze ook mee uit.
• Je bewaakt de kwaliteit van assistentie in jouw team en je neemt actie waar nodig.
• Je zorgt voor een optimale planning en stoelbezetting en signaleert knelpunten en mogelijke oplossingen.
• Je zorgt voor een goede on-boarding en opleiding van nieuwe medewerkers.

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een voltijds bediendecontract (38u), 4/5^e is ook mogelijk
• Een marktconform brutoloon, rekening houdende met jouw ervaring
• Maaltijdcheques van 7€
• Netto onkostenvergoeding
• Thuiswerk mogelijk na een inwerkperiode
• Groepsverzekering
• CAO90 loonbonus
• Laptop, gsm en abonnement

Benedenti Genk, een multidisciplinaire tandartspraktijk, is op zoek naar een praktijkverantwoordelijke.

De naam zegt het zelf: je bent samen met de praktijktrekker (hoofdtandarts) verantwoordelijk voor het dagelijkse reilen en zeilen van de praktijk. Je zorgt ervoor dat die een ‘great place to work’ is op vlak van praktijkwerking en samenwerking, planning en organisatie, orde en structuur, procedures en protocollen, personeelsbeheer, en algemene administratie.

Je hebt een belangrijke leidinggevende rol ten opzichte van de assistentes in jouw team en handelt in lijn met de missie en waarden van Benedenti. Je zorgt voor een open teamdynamiek waar feedback wordt gegeven, plaats is voor overleg en dialoog, en waar alle medewerkers zich betrokken voelen.

Je brengt het beste in iedereen naar boven en maakt er samen met je team een leuke, succesvolle praktijk van.

Zo’n 15u per week besteed je aan jouw taken als praktijkverantwoordelijke. Je overige uren assisteer je aan balie en/of stoel, in een vaste planning, of waar nodig. Op die manier houd je voeling met je team en weet je wat er gaande is in je praktijk.

Je overlegt regelmatig met je praktijktrekker, en krijgt ondersteuning van je collega’s van Benedenti Groep: in eerste instantie je regioverantwoordelijke, maar uiteraard ook de praktijkverantwoordelijken in de andere Benedenti praktijken, en je collega’s van HR en boekhouding.

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt relevante leidinggevende ervaring, bij voorkeur in een multidisciplinaire tandartspraktijk, of in de zorgsector.
• Je beschikt over de nodige leiderschapskwaliteiten: een team aansturen, coachen, motiveren, begeleiden, omgaan met conflicten en weerstand, bemiddelen, delegeren, etc.
• Je communiceert duidelijk en transparant met de nodige verbinding, en zorgt voor regelmatige overlegmomenten in het team.
• Bij aankomende problemen of conflicten ben je proactief en handel je oplossingsgericht.
• Je bent sterk in planning en organisatie en het brengen van structuur in de praktijkwerking.
• Je kan je helemaal vinden in onze Benedenti missie en waarden en draagt ze ook mee uit.
• Je bewaakt de kwaliteit van assistentie in jouw team en je neemt actie waar nodig.
• Je zorgt voor een optimale planning en stoelbezetting en signaleert knelpunten en mogelijke oplossingen.
• Je zorgt voor een goede on-boarding en opleiding van nieuwe medewerkers.

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een voltijds bediendecontract (38u), 4/5^e is ook mogelijk.
• Een marktconform brutoloon, rekening houdende met jouw relevante ervaring
• Maaltijdcheques van 7€
• Netto onkostenvergoeding
• Thuiswerk mogelijk na een inwerkperiode
• Groepsverzekering
• CAO90 loonbonus
• Laptop, gsm en abonnement

Functieomschrijving

Bij Benedenti Rotselaar zouden we het super fijn vinden een enthousiaste mondhygiënist(e) te mogen verwelkomen.

Preventie in de tandzorg vinden we essentieel, en daar kan jij meer dan je steentje toe bijdragen!

Binnen ons multidisciplinaire team zal je op vlak van die preventie meer dan je ei kwijt kunnen.

Onze ervaren tandartsen en specialisten in Rotselaar nemen je mee op sleeptouw en leiden je indien nodig verder op, zodat je kan blijven groeien in je job.

De praktijk in Rotselaar is een gevestigde waarde en alles wat je nodig hebt om goed te kunnen werken is aanwezig.

We vinden het enorm belangrijk dat je vlot communiceert met patiënten en collega's, enthousiast bent, en gebeten door de tandheelkunde.

Bij Benedenti is het team enorm belangrijk. We gaan voor positieve energie en plezier op de werkvloer, en voeren ons werk kwaliteitsvol en nauwgezet uit. We vragen en geven verantwoordelijkheid.

Ben jij de positieve kracht die van onze teampraktijk in Rotselaar mee een succesverhaal wil maken?

Laat dan van je horen!

We staan open voor een deeltijdse of voltijdse samenwerking, in loondienst of als zelfstandige. Juiste werkdagen en -uren spreken we samen af.

Wat verwachten we van jou?

• Een Bachelordiploma Mondzorg
• Leergierigheid: we verwachten dat je wil blijven groeien, als mens en in je job
• Patiëntvriendelijkheid
• Zin voor orde, hygiëne en structuur
• Gebeten zijn door tandheelkunde
• Zorgzaamheid voor onze patiënten
• Een open en vlotte communicatie met patiënten en collega's
• Teamspirit

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een werkplek waar je echt belangrijk bent, en mee kan groeien met de praktijk
• Ondersteuning en opleiding binnen Benedenti Groep, samen met de (op dit moment) 11 mondhygiënistes in onze praktijken
• Een super fijn team om in te werken
• Een bediendecontract, voltijds of deeltijds met
  • een marktconforme verloning
  • maaltijdcheques van 7€
  • een groepsverzekering (pensioensparen)
  • loonbonus CAO90
  • onkostenvergoeding
  • kledijvergoeding
  • kilometervergoeding/fietsvergoeding
  • 20 + 3 extra verlofdagen
  • 1 dag anciënniteit per 5 jaar dienst 
• Of een samenwerkingsovereenkomst als zelfstandige

Functieomschrijving

Bij Benedenti Berlaar zouden we het super fijn vinden een enthousiaste mondhygiënist(e) te mogen verwelkomen.

Preventie in de tandzorg vinden we essentieel, en daar kan jij meer dan je steentje toe bijdragen!

Binnen ons multidisciplinaire team zal je op vlak van die preventie meer dan je ei kwijt kunnen, in samenwerking met algemeen tandartsen en een tandarts die zich heel erg focust op parodontologie.

Je mag je dus verwachten aan een fijne mix van algemene preventieve behandelingen en parodontologie.

Onze ervaren tandartsen en specialisten nemen je mee op sleeptouw en leiden je indien nodig verder op, zodat je kan blijven groeien in je job.

We vinden het heel belangrijk dat je vlot communiceert met patiënten en collega's, enthousiast bent, en gebeten door de tandheelkunde.

Bij Benedenti is het team enorm belangrijk. We gaan voor positieve energie en plezier op de werkvloer, en voeren ons werk kwaliteitsvol en nauwgezet uit. We vragen en geven verantwoordelijkheid.

Ben jij de positieve kracht die van onze teampraktijk in Berlaar mee een succesverhaal wil maken?

Laat dan van je horen!

We staan open voor een deeltijdse of voltijdse samenwerking, in loondienst of als zelfstandige. Juiste werkdagen en -uren spreken we samen af.

Wat verwachten we van jou?

• Een Bachelordiploma Mondzorg
• Leergierigheid: we verwachten dat je wil blijven groeien, als mens en in je job
• Patiëntvriendelijkheid
• Zin voor orde, hygiëne en structuur
• Gebeten zijn door tandheelkunde
• Zorgzaamheid voor onze patiënten
• Een open en vlotte communicatie met patiënten en collega's
• Teamspirit

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een werkplek waar je echt belangrijk bent, en mee kan groeien met de praktijk
• Ondersteuning en opleiding binnen Benedenti Groep, samen met de (op dit moment) 11 mondhygiënistes in onze praktijken
• Een super fijn team om in te werken
• Een bediendecontract, voltijds of deeltijds met
  • een marktconforme verloning
  • maaltijdcheques van 7€
  • een groepsverzekering (pensioensparen)
  • loonbonus CAO90
  • onkostenvergoeding
  • kledijvergoeding
  • kilometervergoeding/fietsvergoeding
  • 20 + 3 extra verlofdagen
  • 1 dag anciënniteit per 5 jaar dienst 
• Of een samenwerkingsovereenkomst als zelfstandige

Full Time

The Power of Being Understood!

That is who we are and how we do business around here at RSM Belgium. By truly listening to our people, clients and society and finding the right answer to their needs.

You've worked hard to get where you are today. And you're so ready to use your unique skills, talents, and personality to achieve great things. Then RSM might be something for you. We are an organisation in full growth, with many challenges and opportunities, with pitfalls and growing pains. But our great ideas, curiosity, and our collaboration, make us take small steps with a big impact. We want to make the world a better place, by how we do business and serve our clients. We challenge ourselves every day to make a true difference to everyone we interact with. Our drive and enthusiasm make us a great team. Working directly with clients and partners from day one, will make you move quickly along your learning curve and make an impact that matters.

We are looking for ambitious, bi-lingual FR/ENG and self-driven Senior Auditors for Zaventem who, together with us, will build the consulting of tomorrow.

Your role and responsibilities

In addition to performing high-quality financial audits, you also become a direct advisor to our national and international clients. As a team manager, you check the activities of your employees and evaluate them 'on the job'. You also assess the completeness of your files and, you monitor invoicing and profitability.

As a Senior you master the technical audit knowledge and you may have the ambition to obtain your professional title as registered auditor. You are able to identify problems in customer files, also when they occur during audit cycles in the customer files of your team and/or colleagues.

In addition, you communicate in a structured and regular manner with your supervisor, manager and partner.

Are you still okay? Because more opportunities and responsibilities are awaiting you.

Who are we looking for?

Do you have a lot of enthusiasm and are you eager to have a faster career with impact in our growing organization? Then please, read on!

We are looking for professionals with a great sense of initiative. Working independently is a must, in combination with teamwork.

• Do you have an entrepreneurial university degree? E.g. in economics, business sciences or similar? Do you have a major in Belgian Accounting and Audit?
• Do you have minimum 2 years of experience as external auditor?
• Are you energized by the consulting environment in its total diversity?
• Are you flexible as to your working location (often at clients’ sites)?
• Are you people-oriented and do you love people management too?
• Do you have a sense of ownership and pride in your performance and its impact on the company’s success?
• Are you a critical thinker and do you have problem-solving skills?
• Do you have great interpersonal and communication skills with different stakeholders?
• Are you good at prioritizing and managing multiple and conflicting priorities in a fast-paced environment, while meeting deadlines?
• Are you an audit IT-systems lover?
• Are you bi-lingual, i.e. fully proficient in FR/ENG?
• Do you have a European drivers’ license?

Do you say check, check, double check? Alors soyez le/la bienvenu(e). Very nice to meet you. Ga zitten, een koffietje?

Our promise

In exchange for your competences, enthusiasm and a super motivated YOU, we promise you:

• a multi-skilled, enthusiastic audit-team, a stimulating atmosphere,
• many responsibilities with an impact,
• a stable brand in full growth,
• a job where we stimulate you to be the best version of yourself,
• plenty of room to develop an inspiring and fulfilling career,
• a competitive gross salary,
• extra fringe benefits such as a company car, insurances, representation allowance, many internal and external learning opportunities offered by our own RSM Belgium Academy, great coffee, tea, fruit, chocolate, cake, … because we love to share.

The Power of Being Understood!

That is who we are and how we do business around here at RSM Belgium. By truly listening to our people, clients and society and finding the right answer to their needs.

You've worked hard to get where you are today. And you're so ready to use your unique skills, talents, and personality to achieve great things. Then RSM might be something for you. We are an organisation in full growth, with many challenges and opportunities, with pitfalls and growing pains. But our great ideas, curiosity, and our collaboration, make us take small steps with a big impact. We want to make the world a better place, by how we do business and serve our clients. We challenge ourselves every day to make a true difference to everyone we interact with. Our drive and enthusiasm make us a great team. Working directly with clients and partners from day one, will make you move quickly along your learning curve and make an impact that matters.

We are looking for ambitious, bi-lingual FR/ENG and self-driven Senior Auditors for Zaventem who, together with us, will build the consulting of tomorrow.

Your role and responsibilities

In addition to performing high-quality financial audits, you also become a direct advisor to our national and international clients. As a team manager, you check the activities of your employees and evaluate them 'on the job'. You also assess the completeness of your files and, you monitor invoicing and profitability.

As a Senior you master the technical audit knowledge and you may have the ambition to obtain your professional title as registered auditor. You are able to identify problems in customer files, also when they occur during audit cycles in the customer files of your team and/or colleagues.

In addition, you communicate in a structured and regular manner with your supervisor, manager and partner.

Are you still okay? Because more opportunities and responsibilities are awaiting you.

Who are we looking for?

Do you have a lot of enthusiasm and are you eager to have a faster career with impact in our growing organization? Then please, read on!

We are looking for professionals with a great sense of initiative. Working independently is a must, in combination with teamwork.

• Do you have an entrepreneurial university degree? E.g. in economics, business sciences or similar? Do you have a major in Belgian Accounting and Audit?
• Do you have minimum 2 years of experience as external auditor?
• Are you energized by the consulting environment in its total diversity?
• Are you flexible as to your working location (often at clients’ sites)?
• Are you people-oriented and do you love people management too?
• Do you have a sense of ownership and pride in your performance and its impact on the company’s success?
• Are you a critical thinker and do you have problem-solving skills?
• Do you have great interpersonal and communication skills with different stakeholders?
• Are you good at prioritizing and managing multiple and conflicting priorities in a fast-paced environment, while meeting deadlines?
• Are you an audit IT-systems lover?
• Are you bi-lingual, i.e. fully proficient in FR/ENG?
• Do you have a European drivers’ license?

Do you say check, check, double check? Alors soyez le/la bienvenu(e). Very nice to meet you. Ga zitten, een koffietje?

Our promise

In exchange for your competences, enthusiasm and a super motivated YOU, we promise you:

• a multi-skilled, enthusiastic audit-team, a stimulating atmosphere,
• many responsibilities with an impact,
• a stable brand in full growth,
• a job where we stimulate you to be the best version of yourself,
• plenty of room to develop an inspiring and fulfilling career,
• a competitive gross salary,
• extra fringe benefits such as a company car, insurances, representation allowance, many internal and external learning opportunities offered by our own RSM Belgium Academy, great coffee, tea, fruit, chocolate, cake, … because we love to share.

Zorgen voor mensen, da’s ook zorgen voor jou. Daarom werkt Zorggroep UPC Duffel andersom. Om anders te durven denken. En wees maar zeker dat jij dagelijks het verschil kunt maken voor collega’s, patiënten en hun naasten.

UPC Duffel is een universitair psychiatrisch centrum gelegen tussen Mechelen en Antwerpen. Als tactisch aankoper maak je deel uit van onze dynamische aankoopdienst waar alle activiteiten rond aankopen voor de Zorggroep UPC Duffel worden gegroepeerd.

Je neemt een sleutelrol op in de aankoop van goederen, diensten en werken. In deze boeiende en uitdagende functie zorg je samen met jouw collega’s voor een vlotte en optimale afhandeling van verschillende aankoopaanvragen. Je ondersteunt je interne klanten (zorgafdelingen en ondersteunende diensten, wetenschappelijk onderzoek, artsen) in de realisatie van hun projecten. Zeg nu zelf: een leuke uitdaging, toch? Op termijn behoort doorgroeien om onze aankoopdienst te leiden tot de mogelijkheden.

Je taken

Hoe je dag eruit zal zien, valt nooit te voorspellen. Dat maakt het net interessant.

Je mag je onder meer aan deze taken verwachten:

• Je inventariseert en analyseert de aankopenvragen en – noden van de interne klanten en gaat mee op zoek naar de beste oplossing. Dit gaat o.a. over technisch materiaal, technische onderhoudscontracten, bouwprojecten, groot keukenmaterieel, huishoud- en elektrotoestellen, telefonie, mobiliteit, wetenschappelijk materiaal, medische en labotoestellen, …
• Je geeft ondersteuning en advies aan interne klanten in het aankoopproces.
• Je verzorgt de aankopen van A tot Z. Je doet marktonderzoek, stelt aankoopdossiers samen, zorgt voor het plaatsen van opdrachten, organiseert en evalueert offertes, bepaalt mee de leverancierskeuze, maakt voorstellen tot gunningsbeslissingen, … Je gaat daarbij in interactie met de leverancier en onderhandelt met deze partijen.
• Je brengt de verschillende stakeholders bij elkaar en neemt de coördinatie op als meerdere afdelingen betrokken zijn bij het aankoopproces en bij het bepalen van de lastvoorwaarden.
• Je volgt de regelgeving betreffende overheidsopdrachten op en voert ze ook uit in de gepaste context. Je houdt ook jouw collega’s op de hoogte van veranderingen in de wetgeving.
• Je werkt mee aan verbetervoorstellen inzake het aankoopbeleid en zorgt ook voor een gedragen aankoopvisie binnen het ziekenhuis.
• Je neemt het voortouw in de uitbouw van de digitalisering van de aankoopdienst.
• Je rapporteert rechtstreeks aan de directeur hoteldiensten.

Wat je nodig hebt:

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma of je bent gelijkwaardig door ervaring en beschikt reeds over een aantal jaren (relevante) werkervaring. Je hebt interesse om je te willen verdiepen in technische zaken. Ervaring met aankopen, ook in grotere en complexe dossiers, is meegenomen.
• Kennis van overheidsopdrachten en basiskennis van de nodige softwarepakketten zoals Excel en SAP is een groot pluspunt, maar we bieden je de kans om veel bij te leren en de nodige opleidingen te volgen.
• Je denkt analytisch en gestructureerd en bent goed in het maken en opvolgen van afspraken.
• Je wil meebouwen aan een sterke aankoopcel en neemt graag initiatief. Uitdagingen schrikken je niet af.
• Je bent communicatief en sociaal vaardig waardoor je uitstekende partnerships kan opbouwen met jouw interne klanten en de leveranciers. Je weet ook jouw onderhandelingsvaardigheden in te zetten.

Je geeft veel, je krijgt veel

Een mensgerichte en maatschappelijke relevante werkomgeving, zorgt voor voldoening. Jouw behoeften en ambities, die maken we met jou mee waar.

Wat je nog krijgt?

• Een contract van onbepaalde duur (liefst kiezen we voor een voltijdse betrekking, 80% is het minimum);
• Een verloningspakket volgens de IFIC-functieclassificatie met overname van de relevante werkervaring;
• Een gunstige vakantieregeling met extra vakantiedagen;
• Maaltijdcheques en hospitalisatieverzekering;
• Toegang tot Benefits@Work, met kortingen op reizen, media, mode, …;
• Vergoeding woon-werkverkeer of een fietsvergoeding;
• Fietsleasing;
• Een uitnodigende, groene omgeving;
• UPC Duffel is vlot bereikbaar via fiets, trein en auto en heeft ook ruime parkeermogelijkheden.

Deze vacature staat open tot en met 15 augustus 2025.

Zin om zelf helemaal andersom te werken?

Mail naar Ronald Geeroms, Directeur Hoteldiensten, ronald.geeroms@emmaus.be als je meer informatie wil over de inhoud van deze job.

Verloop selectieprocedure:

Na ontvangst van je kandidatuur, voeren we een eerste screening uit op basis van je motivatiebrief en cv. Uiterlijk 20 augustus mag je een reactie verwachten.

Indien we je CV weerhouden in de voorselectie nodigen we je uit voor een eerste selectiegesprek. Eventueel volgen nog een aantal testen voor een assessment.

Na het gesprek en resultaat van de testen kan je nog uitgenodigd worden voor een tweede gesprek waarna we je snel op de hoogte brengen of je al dan niet wordt aangenomen.

Start: Zo snel mogelijk
Duur: 3 maanden, verlenging mogelijk

Type contract: freelance

Tijdelijk project als met impact op internationaal niveau

Heb jij een passie voor logistiek, internationale handel en klantgerichte communicatie? Wil je tijdelijk meedraaien in een dynamisch team waar jij als schakel tussen internationale klanten, distributeurs en organisatie het verschil maakt? Dan is deze tijdelijke opdracht bij Roxell precies wat jij zoekt!

Wat ga je doen?

Als Consultant Internal Sales & Export ben jij het centrale aanspreekpunt voor onze klanten en distributeurs in jouw toegewezen landen. Jij zorgt ervoor dat alles vlot verloopt – van orderverwerking tot levering en facturatie.

• Je beheert inkomende bestellingen en stemt deze nauw af met de Area Sales Managers.

• Je organiseert de verzending van goederen en onderhoudt contacten met transporteurs.

• Je verzorgt de administratieve afhandeling én opvolging, inclusief facturatie.

• Je start met Europese zendingen en groeit snel door naar internationale containerzendingen, inclusief complexe export- en douaneformaliteiten.

• Je behandelt commerciële klachten professioneel en klantgericht.

• Je rapporteert aan de Internal Sales Supervisor.

Wat breng jij mee?

• Bachelor in logistiek, internationale handel of een gelijkaardige richting, of minstens 3 jaar relevante ervaring in een internationale commerciële binnendienst.

• Kennis van export en douaneformaliteiten is een troef.

• Administratief sterk en gestructureerd, met oog voor detail.

• Je spreekt vlot Nederlands, Frans én Engels. Andere talen? Een pluspunt!

• Je bent klantgericht, stressbestendig en werkt zelfstandig.

• Je bent vertrouwd met courante softwaretoepassingen, bij voorkeur ook met een ERP-pakket.

• Je bent een echte teamspeler die energie haalt uit samenwerking.

Wat bieden wij jou?

• Een tijdelijke consultancyopdracht van 3 maanden met een stevige verantwoordelijkheid in een internationale omgeving.

• Een uitdagende rol waarin je écht impact hebt op klanttevredenheid. 

• Dagelijks internationale contacten met klanten en distributeurs en ruimte om je expertise toe te passen én te laten groeien.

Odisee is dé co-hogeschool van Vlaanderen en Brussel, omdat ze 100% wil inzetten op co-creatie. Bij Odisee denken en doen we zoveel mogelijk ‘in co’.

Studenten, docenten, onderzoekers, bedrijven én de maatschappij werken samen aan een boeiend onderwijsproject. We bundelen onze krachten om de complexe uitdagingen van vandaag aan te pakken – binnen de hogeschool én op de werkvloer van onze bedrijfspartners. Op die manier stomen we jongeren én volwassenen klaar voor een steeds sneller veranderende maatschappij.

Onze hogeschool omarmt verschillen en diversiteit. Ze wil samen met studenten, bedrijven en andere partners experimenteren en ondernemen. Ze is gericht op levenslang leren en duurzaam praktijkgericht onderzoek, waar de maatschappij ook echt iets mee is.

Voor de opleiding Verpleegkunde zijn we op zoek naar een (praktijk)lector. Binnen deze opdracht combineer je onderwijs- en beleidsondersteunende taken:

• Je verzorgt lesactiviteiten binnen het domein van verpleegkundige deskundigheid. 
  
  
• Je begeleidt studenten bij literatuur- en praktijkonderzoeken, projecten, stages,…   
  
  
• Je begeleidt studenten in hun talentontwikkeling en coacht hen in hun groei naar beginnende professional.   

Gewenst profiel

• Je behaalde een bachelor in de Verpleegkunde, eventueel aangevuld met een master.
  
  
• Je hebt ervaring in een klinische setting binnen de Verpleegkunde.
  
  
• Ervaring in (hoger)onderwijs en/of een lerarenopleiding is/zijn van grote meerwaarde.
  
  
• Een C1 Frans en/of een C1 Engels is een grote meerwaarde voor de realisatie van het meertalig traject.
  
  
• Je hebt een hart voor Brussel en de grootstedelijke context. Je koppelt je expertise en liefde voor de verpleegkunde aan een professionele houding en helder communiceren gaat je vlot af.
  
  
• Je haalt energie uit het ontwikkelen en verstrekken van kwalitatief onderwijs. Je coacht studenten en motiveert hen om het beste uit zichzelf te halen. Je denkt actief mee over sterk en inclusief onderwijs. Je hebt oog voor diversiteit en draagt bij aan de brede ontwikkeling van studenten. Je staat open voor online en hybride lesvormen en ondersteunt studenten ook digitaal op een doordachte manier. Je stimuleert en ondersteunt studenten om zich te ontplooien en de gewenste competenties te behalen. Je zoekt naar oplossingen om resultaatgericht om te gaan met diversiteit binnen studentengroepen.  
  
  
• Je bent kritisch en krijgt energie van optimaliseren en innoveren. Je staat open voor feedback en wil levenslang leren.
  
  
• Je werkt zelfstandig, maar nooit in een eiland. Als teamlid ben je meer dan een vakspecialist. Je werkt graag samen – met collega’s, het werkveld én onderzoekspartners. Je stemt nauw af met collega’s en levert een actieve bijdrage aan een sterk, geïntegreerd curriculum waarin jouw lessen deel uitmaken van het grotere geheel. Je bent een enthousiaste ambassadeur van de opleiding, draagt onze visie uit en zet je met overtuiging in voor infodagen, SID-ins en andere wervingsmomenten – ook als die af en toe buiten de kantooruren vallen.
  
  
• Je bent flexibel inzetbaar in verschillende opleidingsonderdelen. Je neemt je verantwoordelijkheid op in onderwijs- en organisatie ondersteunende taken zoals deelname aan commissies, organisatie van stages, ….   
  
  
• Je hebt aandacht voor je eigen professionalisering, zowel vakinhoudelijk als pedagogisch-didactisch, en draagt actief bij tot de kennisontwikkeling binnen de organisatie.  Je bent een actieve netwerker en je onderhoudt een structurele interactie met het werkveld.  
  
  
• Je beschikt over rijbewijs B en een wagen. Je bent bereid je te verplaatsen in het kader van stagebegeleiding. 

Ons aanbod

• Samenwerking in een dynamische en stimulerende onderwijsomgeving.  
  
  
• Een boeiende, gevarieerde job vol interessante contacten, projecten en mogelijkheden om je competenties aan te scherpen.  Dankzij het brede professionaliseringsaanbod binnen Odisee – zoals Start to Teach, onderwijsdagen en opleidingen rond innovatie, inclusie, diversiteit en coaching – krijg je alle kansen om je verder te ontplooien.  
  
  
• Een vervangingsopdracht tussen 50-100% als (praktijk)lector met ingang van 1 oktober 2025 tot en met 30 september 2026, mogelijks verlengbaar.
  
  
• Je wordt aangesteld als (praktijk)lector. Inschaling in weddeschaal 316 (bachelor) of 502 (master). Meer informatie over de weddeschalen is terug te vinden op de website van het Departement Onderwijs: https://onderwijs.vlaanderen.be/salaris.  
  
  
• Nuttige beroepservaring opgedaan buiten het onderwijs kan worden opgenomen in de geldelijke anciënniteit, voor zover ze relevant is voor de uit te oefenen functie en ze schriftelijk wordt bewezen.  
  
  
• Wij bieden je een aantal bijkomende voordelen, zoals de terugbetaling woon-werkverkeer met het openbaar vervoer, fietsvergoeding, connectiviteitsvergoeding, voordelen en kortingen via Samenaankoop KULeuven en de Lerarenkaart, gunstige aansluitingsvoorwaarden hospitalisatieverzekering, interessante verlofregeling, ....  
  
  
• De opdracht wordt uitgeoefend op campus Brussel (Terranova), op wandelafstand van Brussel-Noord en -Centraal. Je combineert dit met thuiswerk, afgestemd op je uurrooster en teammomenten. Je verplaatst je af en toe voor stagebegeleidingen en voor overleg/event die doorgaan op onze campussen in Gent, Aalst of Sint-Niklaas.

Bijkomende inlichtingen

Inhoudelijke informatie kan je verkrijgen bij Lynn Heymans, Opleidingshoofd Verpleegkunde Brussel, via lynn.heymans@odisee.be.

Overige inlichtingen zijn te verkrijgen via personeelsadministratie@odisee.be.

Selectieprocedure

Kandidaten worden gescreend op basis van cv en motivatiebrief. De geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd voor een praktijkrelevante proef en een competentiegericht interview. Deze praktijkrelevante proef vindt plaats op 2 september 2025 (VM)

Solliciteren kan uiterlijk tot en met 18 augustus 2025.

Opgelet: de diensten van de hogeschool zijn gesloten van 11 juli 2025 t.e.m. 17 augustus 2025.

Situé à Lasne, notre bureau est facilement accessible et se distingue par une ambiance familiale et conviviale. ‍ Notre équipe est composée de comptables juniors, médiors et seniors, favorisant un environnement de partage de connaissances et de collaboration. Nos associés, très présents et disponibles, jouent un rôle de soutien actif auprès de l'équipe et encouragent les initiatives personnelles. Le bureau offre de réelles perspectives d’évolution pour ceux et celles qui souhaitent développer leur carrière.

Nous pouvons déjà vous promettre une chose : vous rejoindrez un environnement où nous apprécierons énormément votre contribution en tant que senior !
Ensemble, nous tâcherons de nouer une relation durable et de bâtir le PIA Group de demain.

Votre profil :

• Vous disposez de plusieurs années d’expérience en tant que gestionnaire de dossiers en fiduciaire ou cabinet comptable.
• Vous avez un bachelier ou master en comptabilité/fiscalité.
• Vous avez une excellente connaissance des normes comptables belges et de la législation fiscale.
• Vous êtes orienté(e) vers le client et vous avez à cœur d’offrir un service de qualité en prodiguant des conseils pertinents et adaptés.
• Vous êtes proactif(ve), organisé(e) et avez l’esprit d’équipe.
• Vous cherchez à évoluer dans un environnement dynamique où l’expertise est valorisé(e).

Vos responsabilités

• Gestion autonome des dossiers comptables de A à Z pour un portefeuille varié de clients.
• Élaboration des déclarations fiscales (TVA, ISOC, IPP) et des bilans.
• Fournir un service de conseil personnalisé aux clients, notamment en matière de fiscalité, d’optimisation financière et de gestion d’entreprise.
• Encadrer et coacher les profils juniors au sein de l’équipe.
• Assurer la veille juridique et fiscale et mettre en place des solutions adapté(e)s aux besoin spécifiques des clients.
• Collaborer étroitement avec les associés et participer aux projets internes.

Notre offre :

• Un cadre de travail familial, au sein d’une équipe soudée et bienveillante.
• Des perspectives d’évolution concrètes et un accompagnement dans votre développement professionnel.
• Un soutien actif des associés, toujours à l’écoute et prêts à vous épauler dans vos projets.
• Une diversité de dossiers clients, offrant des défis intéressants au quotidien.
• Une ambiance de travail favorisant la collaboration et l’entraide entre collègues, qu’ils soient juniors, médiors ou seniors.

Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité, orienté(e) vers le client, et que vous recherchez un cadre de travail où vous pourrez évoluer tout en vous épanouissant, rejoignez-nous chez THG à Bruxelles !

Het ZOL is een supra regionaal topklinisch ziekenhuis dat zowel basiszorg als complexe zorg aanbiedt in Genk, Lanaken en Maaseik.

Om ons team te versterken zijn we op onze campus te Genk op zoek naar een verpleegkundige intensieve zorgen.

Jij als verpleegkundige op intensieve zorgen

• Je bent verantwoordelijk voor een optimale opvolging van de patiënten gedurende het gehele proces van opname tot ontslag in een multidisciplinaire context. 
• Vanuit je deskundigheid sta je in voor verpleegkundige en verzorgende taken aan patiënten in kritieke toestand. 
• Je waakt ervoor dat patiënten op een correcte en warme manier begeleid en geïnformeerd worden.
• Dankzij je empathische vermogen zorg je ook voor een goede emotionele ondersteuning van de patiënt en zijn/haar omgeving.
• Je bent verantwoordelijk voor een correcte administratie en je draagt bij aan de kwaliteit en de continuïteit van de zorgverlening.
• Je flexibiliteit zorgt ervoor dat de patiënt dag en nacht de beste zorg geniet.

Wat zijn jouw troeven

• Je hebt een bachelor in de verpleegkunde.
• Je bent bereid in posten te werken (dag-, morgen-, middag- en nachtpost).
• Je bent leergierig en bent bereid bij te scholen volgens de meest innovatieve leervormen aangeboden in het ZOL.
• Werken in een omgeving met complexe patiëntenzorg schrikt je niet af.
• Teamspirit is voor jou key, waardoor je met plezier deelneemt aan diverse activiteiten (teambilding, dag van de verpleegkunde, personeelsfeest en andere leuke teamactiviteiten).
• Je draagt patiëntveiligheid hoog in het vaandel en handelt integer tov alle partijen.

Dit kan je verwachten

• Marktconforme verloning volgens IFIC 15 in functie van relevante werkervaring. Dit wordt aangevuld met vakantiegeld, een eindejaarspremie, maaltijdcheques (€4) en een groepsverzekering (3% van het totale brutoloon) met bijdrage werknemer en werkgever.
• Jouw plaats van tewerkstelling: Genk
• Tewerkstellingspercentage: 75% - 100%
• Een extra dag verlof per maand omwille van de 40-uren week.
• Een personeelsparking en werken in een groene omgeving.
• Een extra vergoeding wanneer je met de fiets of het openbaar vervoer komt.
• Werken in een topklinisch ziekenhuis dat inzet op groei en innovatie. Wij geven je de mogelijkheid om hierin je stempel te drukken.
• Ruime opleidingsmogelijkheden vanaf de eerste werkdag. Wij hebben aandacht voor jouw unieke talenten zodat deze helemaal tot zijn recht komen op de werkvloer.

Bijkomende informatie

Inhoudelijk over de functie:

• Bart Nouwen, divisiemanager (089/80 66 00 – bart.nouwen@zol.be)
• Anne Jamaer, zorgcoördinator, (089/80 67 02 - anne.jamaer@zol.be)

Informatie over de selectieprocedure:

• Anke Benoit, talent recruiter (089/80 36 57 - anke.benoit@zol.be)

Van zodra we je sollicitatie ontvangen hebben, nodigen we je graag uit voor een kennismakingsgesprek.

Interesse? 't ZOL wel zijn!

Solliciteren kan via de knop “solliciteer nu” t.e.m. zondag 17 augustus 2025 .

Toegevoegd aan je sollicitatie ontvangen we graag je cv en motivatiebrief.

Om aangesteld te kunnen worden als verpleegkundige dien je in bezit te zijn van een diploma en visum uitgereikt door de bevoegde overheid.

FUNCTIE

Als administratief medewerker ben je een essentiële schakel binnen onze afdeling. Je staat in voor een brede waaier aan administratieve en ondersteunende taken en fungeert vaak als eerste aanspreekpunt voor patiënten en bezoekers. Je draagt bij aan een klantgerichte dienstverlening en speelt een belangrijke rol in het positieve imago van onze organisatie.

Jouw verantwoordelijkheden;

• Je zorgt voor een vlot onthaal en bent het aanspreekpunt voor nieuwe en bestaande patiënten, zowel aan de balie als via telefoon en e-mail.
• Je staat in voor de correcte administratieve opvolging van patiëntendossiers (aanvullen van dossiers, beheren van voorschriften, opvolgen van meldingen of alarmen...).
• Je bereidt de maandelijkse tarificatie voor, zodat correcte vergoedingen kunnen worden aangevraagd voor de geleverde zorg.
• Je ondersteunt de afdeling op diverse vlakken: administratie, inzet van poolwagens, meldingen van facilitaire noden, bestellingen van zorgmateriaal enz.
• Dankzij jouw inzet kunnen onze verpleeg- en zorgkundigen zich maximaal focussen op de patiëntenzorg.

PROFIEL

• Je werkt nauwkeurig en georganiseerd.
• Je bent klantgericht, stressbestendig en flexibel.
• Je communiceert helder, professioneel en met de nodige discretie.
• Je hebt sterke administratieve vaardigheden en bent vertrouwd met Outlook, Word en Excel. Je bent bereid om nieuwe softwareprogramma’s aan te leren.
• Je beschikt bij voorkeur over een diploma Medisch Secretariaat op bachelorniveau, of hebt gelijkwaardige ervaring.

WIJ BIEDEN

• Ondersteuning van een team van fijne collega’s;
• Werkregime aan 80-100% in een werkrooster van maandag tem vrijdag aan kantooruren van 8u tem 16u30;
• Je werkt binnen afdeling Pajotteland; kantoor Halle en Lennik, maar bent bereid ook in da naburige kantoren te werken indien nodig.
• Bruto voltijds salaris tussen €2963 en €4185 (IFIC schaal 12), afhankelijk van je anciënniteit waarbij relevante ervaring volledig wordt overgenomen. Dit wordt aangevuld met tal van extralegale voordelen:
  • maaltijdcheques van €7;
  • eindejaarspremie;
  • groepsverzekering;
  • mogelijkheid tot hospitalisatieverzekering en tandzorgplan;
  • extra ongevallenverzekering in je privéleven;
  • anciënniteitsverlof (vanaf 5 jaar dienst binnen het WGK):
  • 11 feestdagen;
  • verzekering gewaarborgd inkomen, vanaf 5 jaar dienst;
  • attenties, voordelenplatform, recup-dagen, ...

Wit-Gele Kruis Vlaams-Brabant vzw is een gelijke kansen werkgever en werft aan op basis van competenties en talent.

Wat ga je doen? 

Wij zijn op zoek naar een gedreven en enthousiaste arts-specialist in de pathologische anatomie voor een voltijds staflid (8/10) positie. De kandidaat zal een actieve rol spelen in verschillende deelgebieden, waarbij de primaire focus ligt op Thoraxpathologie en Endocriene pathologie. De kandidaat wordt ook verwacht om (mede)verantwoordelijkheid nemen voor andere subspecialismen, zoals hoofd-hals pathologie, afhankelijk van het interesse en ervaring en de huidige behoeften van de dienst. De kandidaat zal werken in een dienst met belangrijke focus op verdere ontwikkeling, uitbreiding en internationalisering. Dit biedt talrijke mogelijkheden voor de kandidaat om zowel zichzelf als de discipline, zowel wetenschappelijk als naar good clinical practice toe uit te bouwen, en kennis te delen met anderen.
Wij zoeken een collega met passie voor het vak en academische interesse, die goed kan samenwerken in een dynamisch teamverband. De collega zal beschikken over een uitgebreid aanbod aan innovatieve diagnostische technieken, ondersteund door een team experts in het veld.
Als u op zoek bent naar een uitdagende en stimulerende werkomgeving waar u uw vaardigheden kunt ontwikkelen en bijdragen aan de verdere groei en ontwikkeling van onze dienst, ziekenhuis en universiteit, solliciteer dan vandaag nog!

Wie zoeken we? 

De kandidaten dienen:
1. in het bezit te zijn van het diploma van doctor in de genees-, heel- en verloskunde of arts.
2. het recht te genieten om in België de geneeskunde uit te oefenen. 
3. deelname aan het georganiseerd wachtsysteem is vereist.

Wat mag je verwachten? 

• Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid in een universitaire setting.
• Een 8/10^e aanstelling.
• Een groot aanbod aan boeiende pathologie.
• Een bediendestatuut met talrijke extralegale voordelen.
• Verschillende kinderopvangmogelijkheden.
• Ruime bijscholingsmogelijkheden.
• Gratis parking.
• Je komt werken bij een TOP employer!

Interesse om deel uit te maken van ons team?

Solliciteer dan online via www.uzajobs.be voor 1/09/2025. 

Bijkomende informatie over de functie kan je bekomen bij het diensthoofd Pathologische Anatomie prof. S. Koljenovic, op het nummer 03 821 73 31, e-mail Senada.Koljenovic@uza.be

Bijkomende informatie over de sollicitatieprocedure kan je verkrijgen bij Jolien Torfs (HR medewerker) tel. 03 821 50 25, e-mail jolien.torfs@uza.be.