Wij van Jessa zijn echte hartverwarmers. Innovatieve toekomstdenkers ook, die samen van Jessa een zieken-thuis maken. Een warm verhaal waar meer dan 3.100 fiere medewerkers en 380 artsen elke dag aan verder schrijven. Een verhaal dat bovendien verder reikt dan de ziekenhuismuren van onze vier campussen in Hasselt en Herk-de-Stad. Want dankzij het ziekenhuisnetwerk Zuid-West-Limburg kunnen we onze beste zorgen nog dichter bij alle patiënten brengen. En dat onze kwaliteitslat hoog ligt, blijkt uit onze internationale accreditatie.  In 2018 behaalden wij het label van "Zorgwerkgever van het jaar".

HRD adviseur - specialisatie VTO

Met een team van 380 artsen en 3130 medewerkers is het Jessa Ziekenhuis één van de grootste ziekenhuizen in Vlaanderen. Jessa telt 4 campussen in Hasselt en Herk-de-Stad en werkt nauw samen met de partnerziekenhuizen in haar netwerk. Onze patiënten kunnen rekenen op een warm, veilig en kwalitatief zorgtraject dat hen en hun familie bovendien nauw betrekt in het beleid van het ziekenhuis.

 

Om onze ambities waar te maken zijn we momenteel op zoek naar een:

 

HRD adviseur – specialisatie VTO (m/v),

COD 80% - 100%

 

Functie :

Als HRD adviseur – specialisatie VTO (vorming – training - opleiding) sta je in voor de beleidsmatige en organisatorische ondersteuning van de directie, business partners, het management en leidinggevenden van de organisatie op vlak van het domein vorming, training en opleiding.

 

  • Je staat in voor het ontwikkelen van leerinhoud van Jessa naar professionele, duidelijke, audiovisueel sterke leerpaden / E-learning modules
  • Je staat in voor het beschikbaar stellen van deze modules via een Leer Management Systeem aan de Jessa medewerkers, artsen en eventueel andere doelgroepen
  • Je beheert het Leer Management Systeem zodat dit operationeel bruikbaar is
  • Je ondersteunt de HR Business Partners bij de opmaak van opleidingsplannen
  • Op basis van de verzamelde opleidingsbehoeften werk je een passende leerinhoud uit in samenspraak met de HR Businesspartners en leidinggevenden.
  • Je verwerkt opleidingsvragen in animaties, simulaties, videomateriaal, …
  • Je organiseert ziekenhuisbreed of afdelingsspecifieke vormingsactiviteiten
  • Je neemt zelf bepaalde vormingsthema’s voor je rekening en gaat actief met groepen aan de slag.
  • Je beheert subsidieaanvragen.
  • Je bent op de hoogte van relevante wetgeving
  • Je bent een persoon die vanuit reflectie en gedegen vakkennis concrete resultaten wil boeken.
  • Je bent een echte doorzetter om HR-projecten aan te pakken en op te leveren.
  • Je kan zelfstandig werken

 

Profiel :

  • Je bent in het bezit van een bachelor of masterdiploma en hebt ervaring in het deeldomein vorming, training, opleiding en E-learning development.
  • Je hebt affiniteit voor didactiek en ICT.
  • Kennis van applicaties en systemen (LMS, authoring tool(s), bijv. Articulate en H5P of andere tools, zoals audio-, video- en fotobewerking) strekt tot aanbeveling
  • Je kan minstens 2 jaar relevante ervaring voorleggen

 

Aanbod:

Naast een contract onbepaalde duur, bieden wij je een boeiende, gevarieerde functie binnen een enthousiast team met ruimte voor creativiteit, opleiding en vorming.
 
Werken in het Jessa Ziekenhuis: dat is werken in een innovatieve omgeving, waar ruimte is voor persoonlijke groei. Bovendien streven we voor elke medewerker steeds naar een goede werk-privébalans en bieden we verschillende programma’s aan die je gezondheid bevorderen.
 
Je kan gratis aansluiten bij onze collectieve hospitalisatieverzekering en hebt recht op maaltijdcheques.
 
Bijkomende voordelen: groepsverzekering, vlotte bereikbaarheid, terugbetaling woon-werkverkeer, bij gebruik openbaar vervoer 100% terugbetaling.
 
Uiteraard speelt je relevante ervaring een rol bij het bepalen van je salaris.
 

Interesse?

Bezorg ons dan je kandidatuur ten laatste op vrijdag 24 juli 2020 door online (je cv en je diploma toevoegen) te solliciteren via onze website www.ikvraaghetaan.be
 
Voor meer informatie betreffende de functie kan je terecht bij Dorien Gilissen,
HR Business Partner, dorien.gilissen@jessazh.be - tel: 011 33 52 12 of
Véronique Clijsters, Hrd-adviseur, veronique.clijsters@jessazh.be – tel: 011 33 52 13.
 
Voor informatie betreffende de selectieprocedure en opvragen van de functiekaart kan je contact opnemen met Petra Maes, Medewerker Werving & Selectie, tel: 011 33 52 46 of via e-mail petra.maes@jessazh.be 
 

Your application will be evaluated by the HR department of Jessa Ziekenhuis itself. For any additional feedback regarding your application, we kindly refer you to the Jessa Ziekenhuis HR department.

Ooooopppsss....

The company you're looking for no longer works with CVWarehouse.
But we have lots of other exciting companies available for you!

Ooooopppsss....

The job you're looking for is no longer online.
But we have lots of other exciting vacancies available for you!